成人美女在线视频_一区二区三区四区视频在线观看_国产福利精品导航_在线观看亚洲区_国产a级片视频_最近日韩中文字幕中文_国产精品一二三在_成人毛片一区二区_欧美性xxxxx极品娇小_美女流白浆视频_欧美视频中文一区二区三区在线观看_亚洲一区二区三区四区精品

年會(huì)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃方案

| 健輝

為了保障活動(dòng)順利、圓滿(mǎn)進(jìn)行,時(shí)常需要預(yù)先制定活動(dòng)方案,活動(dòng)方案是對(duì)具體將要進(jìn)行的活動(dòng)進(jìn)行書(shū)面的計(jì)劃。以下是小編整理的年會(huì)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃方案,歡迎閱讀!

年會(huì)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃方案【篇1】

20__年已經(jīng)過(guò)去一半了,即將走入20__年,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力,公司決定于年月日舉辦一場(chǎng)聯(lián)歡會(huì)來(lái)答謝各位員工一年來(lái)辛勤的工作與默默付出。每到年底公司總會(huì)舉辦年會(huì)來(lái)犒勞員工。

一、年會(huì)主題

增加員工對(duì)公司凝聚力和責(zé)任心。

二、年會(huì)目的

1、感謝公司員工一年來(lái)的辛勤工作,增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與員工間的互動(dòng)與交流;

2、通過(guò)舉辦一次全新的不同感覺(jué)的年會(huì),讓員工看到公司的實(shí)力以及增強(qiáng)其對(duì)未來(lái)的信心;

3、通過(guò)年會(huì)的舉辦,了解員工對(duì)公司未來(lái)發(fā)展的期望。

三、年會(huì)時(shí)間安排

(1)年會(huì)策劃及準(zhǔn)備期(__月__日至__月__日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

(2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(__月__日至__月__日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購(gòu)買(mǎi)。

(3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期(__月__日):本階段主要完成年會(huì)全過(guò)程確定(包括節(jié)目單確定)。

(4)年會(huì)正式演出時(shí)間:20__年__月__日晚至__。

四、年會(huì)節(jié)目報(bào)名方式

1、及時(shí)通報(bào)名、電話報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2、聯(lián)系人:__。

3、聯(lián)系方式:__。

五、參會(huì)人員

__。

六、年會(huì)節(jié)目要求

1、歌曲類(lèi):

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽(yáng)光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類(lèi):

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈;

(3)喜聞樂(lè)見(jiàn)的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

3、曲藝類(lèi):

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類(lèi)節(jié)目(戲曲、話劇、評(píng)書(shū)等);

(3)其它類(lèi)型的曲藝節(jié)目(樂(lè)器類(lèi))。

4、每個(gè)部門(mén)所報(bào)節(jié)目不限。

5、提倡跨部門(mén)組合報(bào)名。

七、年會(huì)進(jìn)行流程

1、參會(huì)人員入場(chǎng);

2、主持人宣布年會(huì)開(kāi)始;

3、總經(jīng)理董事長(zhǎng)講話:對(duì)年終做總結(jié)、表彰員工;

4、表彰:各部門(mén)負(fù)責(zé)人做年度工作總結(jié)與計(jì)劃、對(duì)優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工發(fā)言;

5、聯(lián)歡會(huì)節(jié)目表演;

6、互動(dòng)小游戲;

7、閉幕詞:各位來(lái)賓、各位代表、__公司__年年會(huì)即將落下帷幕,我謹(jǐn)代表年會(huì)組委會(huì)對(duì)本次大會(huì)的圓滿(mǎn)成功表示熱烈地祝賀!本次年會(huì)得到各地方代表蒞臨參會(huì)歡聚烏市積極響應(yīng)和熱情支持。下面我宣布:__公司__年年會(huì)勝利閉幕!謝謝大家!

注意事項(xiàng):

1、明確年會(huì)的主題和目的;2、初步確定年會(huì)性質(zhì);3、提交預(yù)算;4、策劃內(nèi)容,分工執(zhí)行;5、年會(huì)時(shí)間按排;6、年會(huì)地點(diǎn)選擇;7、年會(huì)亮點(diǎn)。

年會(huì)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃方案【篇2】

一、年會(huì)主題

“公司年度總結(jié)、表彰暨迎新會(huì)”

二、年會(huì)時(shí)間

20__年x月x日下午1:30至20:00

組織進(jìn)場(chǎng):13:00——13:30

會(huì)議時(shí)間:13:30——18:00

晚宴時(shí)間:18:00——20:00

組織離開(kāi):20:00——20:30

三、年會(huì)地點(diǎn)

__三樓(至少提前一個(gè)星期訂會(huì)場(chǎng))

四、年會(huì)目的及意義

1、對(duì)20__年公司所有部門(mén)發(fā)展成績(jī)總結(jié),以及制定20__年公司總體規(guī)劃及各部門(mén)項(xiàng)目規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。

2、加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí),提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。

3、表彰優(yōu)秀,通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,鼓勵(lì)大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會(huì)的過(guò)程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。

6、加深集團(tuán)與友賓親朋之間的感情,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng),讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。

五、年會(huì)參會(huì)人員

與集團(tuán)合作的友賓、親朋,公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工

六、年會(huì)流程與安排

本次年會(huì)的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會(huì)議程安排

13:20全體參會(huì)員工到達(dá)會(huì)議指定地點(diǎn),按指定排座就位,各部門(mén)清點(diǎn)本部門(mén)到場(chǎng)人數(shù),等待年會(huì)開(kāi)始。

13:30—13:40大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng),主持人致歡迎詞,宣布大會(huì)開(kāi)始。

13:40—14:00大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng),總經(jīng)理針對(duì)20__年度總結(jié)及20__年的公司戰(zhàn)略部署講話。

14:00—15:00大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng),嘉賓致辭,各分公司各部門(mén)員工新年賀詞。

15:00—17:45大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng),聯(lián)歡會(huì)文藝匯演、先進(jìn)優(yōu)秀表彰及員工互動(dòng)游戲【節(jié)目-表彰(頒獎(jiǎng)-代表發(fā)言,合影留念)-游戲】。(__一個(gè)勞模、__辦公室一個(gè)先進(jìn)、__一個(gè)標(biāo)兵。)

17:45—18:00大會(huì)進(jìn)行第五項(xiàng),所有演員上臺(tái),齊唱【走向復(fù)興】。

(二)晚宴安排

18:00主持人宣告此次年會(huì)結(jié)束,晚宴正式開(kāi)始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂(lè),祝愿公司的明天更加美好(背景音樂(lè))。打出‘壽’字,拉開(kāi)‘六六大順’晚宴序幕。

18:10—20:00親朋員工自由聯(lián)歡,以喜慶和諧的基調(diào)為主。公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

20:00—20:30組織離開(kāi)。

七、年會(huì)準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng)

(一)年會(huì)的通知與宣傳:公司綜合部將本次年會(huì)活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉,爭(zhēng)取全員參與。

(二)年會(huì)節(jié)目、影視資料、照片的籌備與督導(dǎo)。

年會(huì)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃方案【篇3】

一、公司年會(huì)策劃方案之年會(huì)主題:

廣州公司年度年終總結(jié)會(huì)以及公司新年的發(fā)展方向

二、公司年會(huì)策劃方案之年會(huì)時(shí)間:

20__年1月18日下午14點(diǎn)30分至22點(diǎn)00分

會(huì)議時(shí)間:14:30——18:30

晚宴時(shí)間:18:30——22:00

三、公司年會(huì)策劃方案之年會(huì)地點(diǎn):

國(guó)貿(mào)酒店多功能宴會(huì)廳

四、年會(huì)參會(huì)人員:

公司全體員工

五、公司年會(huì)策劃方案之流程與安排:

年會(huì)的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會(huì)議程安排

(二)晚宴安排以及年會(huì)創(chuàng)意節(jié)目表演

六、公司年會(huì)策劃方案中關(guān)于年會(huì)準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng):

(一)年會(huì)的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門(mén)及各項(xiàng)目部發(fā)出書(shū)面的《關(guān)于20__年度年終總結(jié)會(huì)的通知》,對(duì)本次年會(huì)活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉。

(二)條幅的制作。

(三)物品的采購(gòu):抽獎(jiǎng)禮品、生肖禮品、游戲獎(jiǎng)品、大會(huì)席位人(會(huì)議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會(huì)場(chǎng)布置所需用品、游戲所用物品、抽獎(jiǎng)箱;會(huì)議所需礦泉水、晚宴所需、各類(lèi)干果小食品。

(四)現(xiàn)場(chǎng)拍照人員安排,做好大會(huì)以及活動(dòng)拍攝工作。

七、公司年會(huì)策劃方案之年會(huì)籌辦任務(wù):

主要包含:會(huì)務(wù)前期人員,中期協(xié)調(diào)工作人員,會(huì)議階段主持人,晚宴階段主持人,物品購(gòu)置,會(huì)場(chǎng)布置、條幅、證書(shū)、人名臺(tái)制作、鮮花預(yù)定、現(xiàn)場(chǎng)拍照的人員。

年會(huì)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃方案【篇4】

一、活動(dòng)背景

隨著我國(guó)開(kāi)放程度的進(jìn)一步深化以及融入世貿(mào)組織步伐的不斷加快,“wto”已經(jīng)對(duì)百姓的生活、傳統(tǒng)的文化思維和企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念乃至國(guó)家經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和經(jīng)濟(jì)決策產(chǎn)生了廣泛而深遠(yuǎn)的影響,作為當(dāng)代大學(xué)生,我們有責(zé)任去傳播wto知識(shí),傳遞世界經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài),以引起社會(huì)各界的廣泛關(guān)注和反思。

面對(duì)全新的經(jīng)營(yíng)模式和全新的管理理念,面對(duì)紛繁多變、機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的商業(yè)社會(huì),當(dāng)代大學(xué)生,尤其是立志從商的我們,唯有勤于思考,積極開(kāi)拓,勇于創(chuàng)新,方能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中從容應(yīng)對(duì)。

二、大賽宗旨

普及wto相關(guān)知識(shí),把握前沿經(jīng)濟(jì)管理信息,體驗(yàn)管理科學(xué)與規(guī)則,構(gòu)建風(fēng)采的臺(tái),凝聚團(tuán)隊(duì)智慧與力量,指點(diǎn)國(guó)際風(fēng)云,評(píng)判成敗得失。我們將本著精益求精的理念,竭誠(chéng)打造一個(gè)傳播wto知識(shí)、傳遞世界經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)的精彩平臺(tái)。

三、比賽時(shí)間

1、活動(dòng)宣傳報(bào)名時(shí)間x月7日——x月11日

2、第一輪比賽x月12日——x月18日

3、第二輪比賽x月31日

4、第三輪比賽x月14日

(第二、三輪具體時(shí)間依據(jù)報(bào)名人數(shù)而定,可能會(huì)稍作調(diào)整,若有變動(dòng)會(huì)及時(shí)通知比賽選手,為此給您帶來(lái)不便,敬請(qǐng)見(jiàn)諒!)

四、比賽說(shuō)明

1、報(bào)名者以團(tuán)隊(duì)形式參賽,每一輪的流程和細(xì)則見(jiàn)比賽具體流程部分,要求第二、三輪輪自備ppt等演示材料

2、本次賽事評(píng)委特聘國(guó)際貿(mào)易相關(guān)專(zhuān)業(yè)老師擔(dān)任

3、在第二輪和第三輪之間有專(zhuān)業(yè)老師為選手做一個(gè)關(guān)于wto部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議的講座,側(cè)重談判技巧和商務(wù)禮儀,并對(duì)決賽主題進(jìn)行解剖分析

五、報(bào)名事項(xiàng)

報(bào)名時(shí)間:x月7日——x月11日

報(bào)名地點(diǎn):報(bào)名期間將在一粟堂、三清園門(mén)口設(shè)報(bào)名點(diǎn),接受報(bào)名及咨詢(xún)

報(bào)名形式:

1、采取團(tuán)隊(duì)報(bào)名的形式,每隊(duì)成員4人

2、可跨院系、專(zhuān)業(yè)、年級(jí)組隊(duì),每隊(duì)一名隊(duì)長(zhǎng)

報(bào)名途徑:

1、可直接到各報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取報(bào)名表進(jìn)行報(bào)名

2、可到各院系學(xué)習(xí)部領(lǐng)取報(bào)名表進(jìn)行報(bào)名(屆時(shí)報(bào)名表將統(tǒng)一發(fā)放到各院系學(xué)習(xí)部,復(fù)印有效)

3、可致電給報(bào)名咨詢(xún)工作人員進(jìn)行電話報(bào)名

4、可登錄國(guó)際貿(mào)易學(xué)院的網(wǎng)站下載報(bào)名表,按要求填寫(xiě)

5、參賽選手請(qǐng)于3月11日?qǐng)?bào)名截止前將填好的報(bào)名表交至各食堂門(mén)前報(bào)名點(diǎn),或交到學(xué)習(xí)部干事宿舍

六、比賽流程策劃

(一)第一輪海選

1、形式:論文或調(diào)查報(bào)告形式,每隊(duì)撰寫(xiě)一份。正文以標(biāo)準(zhǔn)論文、調(diào)查報(bào)告格式為準(zhǔn),微軟雅黑五號(hào),以?xún)?nèi)。

2、內(nèi)容:中國(guó)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)__一行業(yè)(如汽車(chē)業(yè)、零售業(yè))或__一領(lǐng)域(如貿(mào)易、投資、金融)的發(fā)展?fàn)顩r;分析國(guó)際并購(gòu)案(如阿迪收購(gòu)銳步,吉利收購(gòu)沃爾沃);中國(guó)企業(yè)國(guó)際化(聯(lián)想并購(gòu)ibm個(gè)人電腦業(yè)務(wù));國(guó)際貿(mào)易爭(zhēng)端(中歐紡織品“壓港危機(jī)”)等。要求角度新穎、內(nèi)容翔實(shí)、結(jié)構(gòu)清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、文簡(jiǎn)明,題目自擬。

3、交稿要求:請(qǐng)?jiān)O(shè)置封面,在封面上注明:稿件主題、隊(duì)員姓名、院系年級(jí)、聯(lián)系方式(含宿舍號(hào))。

(二)第二輪10進(jìn)4

1、方式:每個(gè)小組在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做完調(diào)查報(bào)告的陳述,并配上ppt演示,然后由評(píng)委針對(duì)該組表述內(nèi)容提問(wèn),選手們需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回答完畢。表述與回答的綜合分?jǐn)?shù)為各組的最后分?jǐn)?shù)。每組調(diào)查報(bào)告陳述時(shí)間限定為8分鐘,答問(wèn)時(shí)間為每題2分鐘。調(diào)查報(bào)告的陳述滿(mǎn)分為60分,答問(wèn)的滿(mǎn)分為40分。

2、參賽小組要求:各隊(duì)須合作完成報(bào)告陳述及合作答題。表述及答題時(shí)要嚴(yán)格把握時(shí)間,超時(shí)由老師酌情扣分。各組選手要準(zhǔn)備充分,分工合作。要體現(xiàn)出大學(xué)生的博中有專(zhuān)的知識(shí)結(jié)構(gòu)和積極向上的精神風(fēng)貌。

(三)第三輪決賽

形式:wto部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議。

比賽流程:

第一部分開(kāi)場(chǎng)介紹(5分鐘)

主持人介紹。包括:wto部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議模擬大賽主辦單位、到場(chǎng)評(píng)委會(huì)成員、其他到場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓、代表隊(duì)名稱(chēng)和所在院系;主持人宣布介紹談判議題和議題背景及各代表隊(duì)代表方。

第二部分立場(chǎng)闡述(每隊(duì)各7分鐘,累計(jì)28分鐘)

結(jié)合ppt(包括自己國(guó)家三農(nóng)情況,立場(chǎng)的原因等),各個(gè)國(guó)家分別闡述自己的立場(chǎng),各隊(duì)用時(shí)7分鐘。

第三部分觀點(diǎn)反駁(每隊(duì)各5分鐘,累計(jì)20分鐘)

結(jié)合ppt,每個(gè)國(guó)家根據(jù)公布的材料對(duì)其他國(guó)家的觀點(diǎn)進(jìn)行反駁,找出其他國(guó)家與己方立場(chǎng)相沖突的部分并進(jìn)行辯駁,進(jìn)一步鞏固自己的觀點(diǎn)。每隊(duì)不超過(guò)5分鐘。

休局(5分鐘)

休局5分鐘,各隊(duì)選手在原場(chǎng)地休息,可以進(jìn)行小聲的階段性總結(jié)討論,觀眾進(jìn)入互動(dòng)環(huán)節(jié),進(jìn)行關(guān)于wto方面的有獎(jiǎng)知識(shí)問(wèn)答。

有獎(jiǎng)知識(shí)問(wèn)答環(huán)節(jié):由主持人出10道關(guān)于wto知識(shí)的題目,現(xiàn)場(chǎng)觀眾搶答,一位觀眾打錯(cuò),可繼續(xù)搶答,直至有人答對(duì),若最終無(wú)人答對(duì)則由主持人公布答案。回答正確的觀眾將會(huì)獲得精美小禮品一份。

第四部分結(jié)盟談判(每方各5分鐘,累計(jì)20分鐘)

規(guī)則:

1、立場(chǎng)比較接近的兩個(gè)國(guó)家在會(huì)前結(jié)盟,分為兩組。

2、抽簽決定由哪一方先行對(duì)另一方提問(wèn),提問(wèn)一方為進(jìn)攻方,提問(wèn)時(shí)間控制在1分鐘內(nèi),提問(wèn)計(jì)入總分。

3、在進(jìn)攻方的兩個(gè)國(guó)家輪流發(fā)言結(jié)束后,由另一方的兩個(gè)國(guó)家即辯護(hù)方輪流回答,辯護(hù)方只能回答,不能針對(duì)對(duì)方的立場(chǎng)進(jìn)行提問(wèn),辯護(hù)時(shí)間控制在1分鐘內(nèi)。

4、進(jìn)攻方國(guó)家與辯護(hù)方國(guó)家交替發(fā)言,提問(wèn)與辯護(hù)時(shí)間由指定的計(jì)時(shí)員記錄,累計(jì)5分鐘后不可再發(fā)言。

第五部分立場(chǎng)總結(jié)(每隊(duì)各2分鐘,累計(jì)8分鐘)

各隊(duì)作自己最后的立場(chǎng)總結(jié)發(fā)言,對(duì)自己的談判結(jié)果進(jìn)行總結(jié),對(duì)以前活動(dòng)環(huán)節(jié)所作的一些退步和妥協(xié)不得再更改。每隊(duì)2分鐘。

七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)各一個(gè),風(fēng)采團(tuán)隊(duì)一個(gè),各頒發(fā)獎(jiǎng)品及證書(shū)

年會(huì)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃方案【篇5】

一、舉辦年會(huì)的目的

(一)20__年度工作總結(jié)表彰暨20__年迎新年會(huì);

(二)答謝各位客戶(hù)鼎力支持;

(三)答謝各位員工的辛勤付出和默默付出。

二、年會(huì)主題

主題:20__年度工作總結(jié)表彰暨20__年迎新年會(huì)

三、年會(huì)主辦時(shí)間

20__年1月__日9:00——12:00

四、年會(huì)主辦地點(diǎn)

黃石__酒店

五、年會(huì)主辦宗旨

(一)經(jīng)營(yíng)好員工的動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)員工的夢(mèng)想,順便實(shí)現(xiàn)老板的夢(mèng)想

(二)為了父母的微笑,我在努力的路上

(三)讓員工明年在公司拼命做事

(四)怎么讓員工有感覺(jué)就怎么來(lái)

六、年會(huì)舉辦原則年會(huì)舉辦原則:

(一)隆重而節(jié)儉;

(二)激情而難忘;

(三)活力而放松;

(四)健康而向上。

七、年會(huì)舉辦作用與成果展望:

(一)拉動(dòng)員工:

1、為了減少員工流失,用活動(dòng)來(lái)留住員工;讓員工興奮采取行動(dòng),讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會(huì)一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺(jué);讓員工明年賺到更多的錢(qián)!

2、為了激發(fā)員工的動(dòng)力、調(diào)動(dòng)員工的積極性,讓員工在新年伊始就對(duì)工作產(chǎn)生高度熱情,迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。

(二)拉動(dòng)客戶(hù)

1、一定要邀請(qǐng)一些我們的大客戶(hù)和重要客戶(hù)來(lái)參加我們的年會(huì),在年會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)讓我們客戶(hù)感到神圣,感恩我們的客戶(hù),并且向客戶(hù)展示我們的團(tuán)隊(duì)及公司文化,借此向客戶(hù)傳遞一個(gè)印象!

2、可以邀請(qǐng)一些意向客戶(hù)來(lái)參加年會(huì),在年會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)讓老客戶(hù)做一些分享,以此來(lái)打動(dòng)新客戶(hù),讓新客戶(hù)對(duì)我們公司產(chǎn)生一個(gè)良好的印象。

3、擬邀客戶(hù)名單:

(三)拉動(dòng)其他力量

1、邀請(qǐng)幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊(duì),以此來(lái)增加他們對(duì)我們的信心及依賴(lài)度。

2、邀請(qǐng)幾位地方相關(guān)部門(mén)的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo),向他們展示我們的文化及對(duì)地方(或者行業(yè))的拉動(dòng)性和貢獻(xiàn)度。

3、擬邀神秘嘉賓名單:

(1)重量嘉賓:地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等。

(2)優(yōu)秀供應(yīng)商企業(yè)負(fù)責(zé)人。

(3)相關(guān)省市勞動(dòng)就業(yè)指導(dǎo)中心、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)等單位的主要負(fù)責(zé)人。

八、注意事項(xiàng)

(一)邀請(qǐng)函準(zhǔn)確送到嘉賓手中,及時(shí)告知年會(huì)開(kāi)始的時(shí)間和地點(diǎn),以免嘉賓遲到。

(二)工作人員全體著工裝,女生化淡妝,各崗位之間的工作要銜接穩(wěn)當(dāng),不可擅自離開(kāi)自己負(fù)責(zé)的崗位。

(三)遇到緊急情況時(shí)要及時(shí)回報(bào)上級(jí),妥善處理問(wèn)題。

(四)準(zhǔn)備雙份計(jì)劃,以免遇到突發(fā)事件。

(五)在會(huì)場(chǎng)時(shí)工作人員要服務(wù)好到場(chǎng)嘉賓及領(lǐng)導(dǎo),彬彬有禮,不得惡語(yǔ)傷人。

(六)自覺(jué)維持舉辦年會(huì)的場(chǎng)內(nèi)和場(chǎng)外的秩序。

(七)妥善安排到場(chǎng)嘉賓及參與人員的食宿問(wèn)題。

100364 一区二区三区日本| 国产精品麻豆网站| 91网址在线观看精品| 韩国女同性做爰三级| 极品少妇xxxx偷拍精品少妇| 欧美日本国产一区| 亚洲激情视频网| 欧美日韩免费精品| 狠狠综合久久av一区二区| 欧美大肥婆大肥bbbbb| 欧美性猛交bbbbb精品| 在线观看国产精品日韩av| japanese在线观看| 亚洲三级在线免费| 亚洲综合成人网| 国产精品福利网站| 欧美黑人经典片免费观看| 亚洲一区二区在线免费| 亚州精品天堂中文字幕| 久久久久xxxx| 97久久超碰精品国产| 色播久久人人爽人人爽人人片视av| 亚洲va电影大全| 久久久久成人片免费观看蜜芽| 91精品国产综合久久国产大片| 欧美日韩免费做爰视频| 欧美老肥婆性猛交视频| 五月婷婷免费视频| 麻豆国产va免费精品高清在线| 日本三级免费观看| 丝袜国产日韩另类美女| 国产在线观看不卡| 搡女人真爽免费午夜网站| 欧美xxxx精品| 国产成人精品一区二三区四区五区| 91麻豆福利精品推荐| 中文字幕日韩精品无码内射| 精品一区二区三区在线观看国产 | jlzzjlzz亚洲日本少妇| 欧美极品在线播放| 国产精品午夜av在线| 欧美一区二区视频17c| 黄色在线视频网址| 欧美日韩黄视频| 青青草av网站| 9色porny自拍视频一区二区| 久久久国产精品成人免费| 在线观看日韩av| 亚洲人妻一区二区| 亚洲国产精品字幕| 自拍偷拍视频亚洲| 韩国三级电影久久久久久| 午夜久久久影院| 欧美xxxxx少妇| 欧美一区中文字幕| 国产欧美日产一区| 99久久无色码| 男女做暖暖视频| 欧美日韩一区二区免费视频| 国产手机视频在线观看| 亚洲精品卡一卡二| 6080yy午夜一二三区久久| 亚洲综合图片一区| 日韩免费一区二区| av7777777| 可以在线观看av的网站| 麻豆精品传媒视频| 欧美日韩精品专区| 国产精品福利影院| 久久久久久久久久久久久久久久久| 国产 国语对白 露脸| 91文字幕巨乱亚洲香蕉| 午夜视频免费看| 久久久久久久久网| 亚洲最大中文字幕| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 狠狠色狠狠色综合人人| 91porny在线| 国产精品视频公开费视频| 久久女同互慰一区二区三区| 波多野结衣办公室33分钟| 91精品国产乱码久久蜜臀| 在线免费a视频| 亚洲激情在线播放| 国产高清不卡视频| √天堂中文官网8在线| 成人免费视频网站入口::| 欧美美女性生活视频| 四川一级毛毛片| 亚洲一区二区精品| 免费视频网站在线观看入口| 欧美精品日韩综合在线| 欧美 日韩 国产在线观看| 国产精品成人一区二区三区吃奶 | 欧美日韩精品免费看| 色呦呦日韩精品| 91日韩在线视频| 国产精品爽爽久久| 国产欧美日韩小视频| 亚洲欧美日韩国产综合| 中文字幕第315页| 久久国产精品-国产精品| 亚洲欧美一区二区久久 | 亚洲欧美日韩一区二区在线| 精品动漫一区二区| 亚洲欧美精品| 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你| 日韩精品一二三区| 亚洲中文字幕无码中文字| 日韩国产精品大片| 97伦伦午夜电影理伦片| 手机免费看av网站| 全黄性性激高免费视频| 色香蕉成人二区免费| 日韩电影在线一区| 国产精品视频福利| 在线观看日韩av| 欧美亚洲愉拍一区二区| 精品无人码麻豆乱码1区2区| 国产一区视频在线看| 国产aⅴ爽av久久久久成人| 国内毛片毛片毛片毛片| 日韩伦人妻无码| 波多野结衣精品久久| 日韩激情视频在线| 国产xxxx孕妇| 久久精品国产亚洲av无码娇色| 18视频在线观看娇喘| 亚洲国产精久久久久久| 97se亚洲国产综合自在线不卡| 国产视频视频一区| 天天操天天操天天干| 中文精品视频一区二区在线观看| 91成人伦理在线电影| 国产成人亚洲精品青草天美| 中文字幕精品亚洲| 韩国av中国字幕| 三级久久三级久久久| 超薄肉色丝袜足j调教99| 欧美军同video69gay| 一级黄色片在线| 4388成人网| 亚洲精品久久久久久无码色欲四季 | 日韩和欧美的一区| av网址在线观看免费| 亚洲欧美一区二区三区极速播放 | 亚洲一区尤物| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| av资源在线免费观看| 亚洲综合大片69999| 亚洲综合网站在线观看| 日韩美女黄色片| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 色哟哟在线观看一区二区三区| www.国产一区二区| 日本久久高清视频| 9191国产精品| 久久久久久夜| 99在线热播| 欧美丝袜一区二区三区| 污片免费在线观看| 国产精品99久久久久久www| 石原莉奈在线亚洲二区| 国产传媒免费观看| 日本国产一区二区三区| 亚洲国产一二三| 一级aaaa毛片| 日本三级免费网站| 欧美成人第一页| av电影天堂一区二区在线| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲精品wwwww| 美女脱光内衣内裤视频久久网站| 北京富婆泄欲对白| 亚洲一区二区三区毛片| 欧美日韩精品一区二区三区四区 | 国产清纯在线一区二区www| 国产探花在线播放| 成人手机视频在线| 中文字幕亚洲欧美一区二区三区 | 波多野结衣人妻| 国产主播在线看| 98视频在线噜噜噜国产| 美女视频黄频大全不卡视频在线播放 | 欧美日韩二区三区| 久久er99热精品一区二区| 国产真实乱人偷精品| 成人激情直播| 欧美精品一区二区高清在线观看| 国产激情精品久久久第一区二区| 免费中文字幕av| 国产日韩精品久久| 亚洲精品视频在线观看视频| 久久久久亚洲综合| 国产亚洲欧美日韩高清| 国产精品一区二区小说| 亚洲女在线观看| 久久这里只有精品视频网| 国产成人无码精品| 国产精品欧美一区二区| 欧美日韩一区二区不卡| 国产精品玖玖玖| 亚洲熟女一区二区三区| 成人xxxxx色| 亚洲欧洲在线播放| 国产精品国产三级国产普通话99 | 黄色99视频| 亚洲男人天堂网| 中文字幕在线一区| 乱色精品无码一区二区国产盗| 香蕉视频黄色在线观看| 国产超碰91| www日韩中文字幕在线看| 亚洲成a人v欧美综合天堂| 久久亚洲欧洲| 四虎免费在线视频| 别急慢慢来1978如如2| 99在线热播| 久久精品国产欧美亚洲人人爽| 轻轻草成人在线| 欧美国产在线一区| 黑人另类av| 久热精品视频在线| 亚洲制服丝袜av| 视频一区二区欧美| 国产成人在线观看网站| 先锋资源在线视频| 一区二区精品视频| 77777少妇光屁股久久一区| 欧美日韩精品一区二区| 久久久国产午夜精品| 免费a级片在线观看| av免费在线播放网站| 成人高清在线观看| 久久久久北条麻妃免费看| 亚洲精品亚洲人成人网| 午夜性色福利影院| 国产污视频在线观看| 中文字幕久久久久久久| a级网站在线观看| 国产一区二区视频在线观看| 亚洲欧美日本另类| 日韩欧美福利视频| 久久综合久久鬼色中文字| 亚洲免费不卡视频| 亚洲精品午夜久久久久久久| 亚洲精品www.| 91免费视频国产| 久久av中文字幕| 欧美成人在线直播| 国产精品水嫩水嫩| 国产尤物一区二区在线| 一级黄色片免费看| 曰本女人与公拘交酡| 又色又爽又黄18网站| 日本免费不卡一区二区| 欧美久久综合性欧美| 日韩av电影手机在线观看| 中文字幕亚洲区| 国产一区二区中文字幕| 最新在线中文字幕| 在线观看黄网址| 亚洲一区二区三区黄色| 亚洲爆乳无码专区| 亚洲最新免费视频| 极品校花啪啪激情久久| 欧美一区在线直播| 日韩最新在线视频| 91成人在线精品| 国产精品久久久久久久久果冻传媒| 久久er精品视频| 亚州av在线播放| 国产伦精品一区二区三区免.费 | 99re视频| 97久久精品人人澡人人爽缅北| 亚洲天堂第二页| 欧美不卡一区二区三区四区| 久久夜色精品一区| 三级影片在线观看欧美日韩一区二区| 91tv国产成人福利| 久久国产黄色片| 久久亚洲av午夜福利精品一区| 成年人免费观看视频网站| 看一级黄色录像| 欧美精品123| 国产精品一区二区免费看| 国产日韩欧美视频| 欧美激情视频三区| 91精品国产91综合久久蜜臀| 亚洲国产欧美日韩另类综合 | 日韩一区二区电影| 欧美视频二区36p| 亚洲国产成人av好男人在线观看| 综合自拍亚洲综合图不卡区| 国产日韩欧美精品电影三级在线| www.久久久久久久久| 国产白丝网站精品污在线入口| 日本在线不卡一区| 久久一区亚洲| 日韩精品免费专区| 日韩精品一二区| 麻豆91精品91久久久的内涵| 天堂网av手机版| 人人干人人干人人干| 日本少妇做爰全过程毛片| 日本中文字幕免费在线观看| 日韩一级片大全| 亚洲高清无码久久| 欧美美女一级片| 樱花草www在线| 白丝校花扒腿让我c| 少妇伦子伦精品无吗| 香蕉在线观看视频| 免费在线观看日韩av| 国产精品一区二区人妻喷水| 无码人妻aⅴ一区二区三区| 亚洲天堂久久新| 日本裸体美女视频| 国产亚洲精品码| 国产suv精品一区二区33| a级一a一级在线观看| 精品欧美一区二区久久久| 波多野结衣一二三四区| 日韩福利小视频| 国产黄a三级三级| 日韩欧美成人一区二区三区 | 国产91精品在线观看| 不卡av在线免费观看| 国产三区在线成人av| 亚洲人成7777| 日韩一区欧美一区| 色天使色偷偷av一区二区| 在线播放一区二区三区| 亚洲成人精品视频在线观看| 亚洲男人天堂2019| 欧美极品少妇xxxxx| 国产一区二区丝袜| 欧美日韩免费高清| 4444在线观看| 99热自拍偷拍| 中文字幕在线播放一区| 丁香激情五月少妇| 国产一区二区三区影院| 国产美女主播在线观看| 日本伊人色综合网| 97国产精品videossex| 亚洲线精品一区二区三区 | 一本色道亚洲精品aⅴ| 色综合久久中文字幕综合网| 精品久久免费看| 久久最新资源网| 国产日本欧美视频| 先锋在线资源一区二区三区| 久久久久久久午夜| 中文字幕在线视频播放| 日本一本高清视频| 免费看国产片在线观看| 成人美女在线观看| 亚洲高清在线精品| 精品久久人人做人人爰| www国产精品com| 国产噜噜噜噜噜久久久久久久久 | 中文字幕人妻互换av久久 | 久久这里只精品最新地址| 亚洲一线二线三线久久久| 欧美一区二区黄| 久久91精品国产91久久跳| 日韩av电影中文字幕| 国产精品久久久对白| 国产免费黄色一级片| 亚洲熟女乱综合一区二区三区 | 日本伊人色综合网| 亚洲国产精品成人综合| 欧美午夜影院在线视频| 日韩视频在线观看一区二区| 九九久久综合网站| 国产一区二区三区黄| 视色,视色影院,视色影库,视色网 日韩精品福利片午夜免费观看 | 五月天精品一区二区三区| 亚洲精品一区二区三区在线观看| 久久人人爽人人爽人人片av高请| 久久99精品久久久久久久久久 | www.97超碰| 日本va欧美va欧美va精品| 国产日韩视频一区二区三区| 欧美日本国产视频| 久久免费成人精品视频| 日本精品免费| 超碰超碰在线观看| 日韩黄色a级片| 狠狠v欧美v日韩v亚洲ⅴ| 精品免费在线视频| 日韩国产欧美精品一区二区三区| 97国产精品久久| 亚洲国产激情一区二区三区| 麻豆免费在线观看视频| 国产无精乱码一区二区三区| 国产精品一卡二卡| 欧美日韩在线播放三区四区| 午夜精品一区二区三区在线| 夜夜春亚洲嫩草影视日日摸夜夜添夜| 99久久综合网| 中文字幕日韩三级| 波多野结衣亚洲一区| 欧美日韩一区二区在线观看 | 久久久av亚洲男天堂| 日韩亚洲欧美精品| 国产精品无码午夜福利| 丰满人妻一区二区三区免费视频| 亚洲另类色综合网站|