方案需要有科學的評估標準，以便對實施成果進行科學的評估，包括目標完成情況、效益、客戶滿意度等。如何寫出優秀的集團年度年會策劃方案詳細？下面給大家分享一些集團年度年會策劃方案詳細，希望對大家有所幫助。

集團年度年會策劃方案詳細篇1

一、適用范圍

分公司編制內所有員工

二、福利項目

1、生日蛋糕：員工生日當天，由行政部負責在中衛__蛋糕房采購生日蛋糕，在當天下班前由行政部當面發放給生日員工，并代表企業祝福員工的生日;

2、生日賀卡：分公司統一采購生日賀卡，賀卡上由總經理簽字送上祝福寄語(寄語由行政部提供)，于員工生日的當天隨同生日蛋糕一起發送給生日員工;

3、生日餐劵：由行政部統一采購生日餐劵，于員工生日的當天隨同生日蛋糕一起發送給生日員工，餐劵由員工自由支配，分公司不做其他要求;

4、員工生日當天在完成工作前提下可提前2—4小時下班;

三、責任部門

行政部：負責收集員工的生日日期，負責蛋糕、賀卡的采購以及相關費用的申報;

四：經費預算

1、生日蛋糕：100元/人;

2、生日賀卡：免費;

3、生日餐劵：500元/人，限廚師及門衛以外員工享受;

4、生日紅包：200元/人，限廚師及門衛享受;

五、發放規定：

1、分公司全體員工可享受當年的生日福利;

2、員工生日的出生日期以行政部收集的信息為準;

3、可以享受此福利之日起，該年度已錯過的生日不予補貼;

4、根據分公司實際情況如員工生日期間回家休假，則到崗后生日蛋糕不予補發，餐劵福利繼續享受;

5、本規定自11月20日期開始執行。

集團年度年會策劃方案詳細篇2

一、年會主題：

__公司20__年度年終總結大會

二、年會時間

20__年12月31日下午14點00分至21點30分

會議時間：14:00——17:30

晚宴時間：18:00——21:30

三、年會地點

__酒店一層多功能宴會廳

四、年會參會人員

公司全體員工

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一)年終大會議程安排

13:50__全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;

14:00—15:30__大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45__大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00__大會進行第三項，副總經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00—17:30__大會進行第四項，總經理做總結性發言。

17:30__大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

創意年會策劃方案

(二)晚宴安排

18:00__晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。使用創意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂

18:00—19:00__用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19:00—21：00__娛樂時段：

文藝節目(2—3個節目)

游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出;

文藝節目(2—3個節目);

游戲2：搶凳子;__用具：5把椅子，圍成一圈;

游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;

文藝節目(2—3個節目)

游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

游戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;

游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;

游戲5：踩氣球;用具：100個氣球。

游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個。

每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。

六、年會準備及相關注意事項

(一)__年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20__年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

(二)__條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20__年度年終總結會”。

(三)__物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四)__現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

集團年度年會策劃方案詳細篇3

一、年會活動總體策劃

活動目的：此次年會活動策劃為增加員工對企業的濃厚感情，促進員工之間更好的溝通和交流;總結__年工作進度制定新年的發展方向和目標。年會活動期間表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，將全體員工的.主觀能動性充分調動起來，爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現。

年會主題：<<憶往昔>>

年會時間：__年1月20日下午1點到5點

參加人員：公司全體員工、公司領導、合作伙伴

年會組織形式：由公司行政人員統一調配執行。

1.__年會活動策劃負責：李小姐

主要工作：年會策劃、資訊采集、會場流程、跟進年會工作組各項工作實施進度。

2.年會活動會場總負責：王小姐

主要工作：確定年會會場工作、后勤保障工作、會場安全紀律及舞臺器材、道具保障

3.年會活動藝術工作負責：張先生

主要工作：年會視頻短片、道具等素材制作、會場布置、現場音響燈光攝影組員：市場部部工作人員

4.年會活動保障審核工作負責：李先生

主要工作：統計和審核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員：財務室、人事部工作人員

5.__年會活動主持工作負責：張小姐

主要工作：會場主持工作，把控會場流程

二、年會活動流程說明

1、年會活動策劃短片

內容說明：年會活動短片匯集公司__年發展的重要事件和各項活動剪輯

操作步驟：會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟、主持人入場

作用：年會正式開始預備工作、引導觀眾進入年會狀態和會場紀律，調動觀眾情緒，氛圍和諧。

2、優秀員工表彰

內容說明：表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行，按表彰名稱不同分段進行。

操作步驟：主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領導)→頒獎嘉賓啟動表彰名單(ppt形式，大屏幕投影，內容涵蓋受表彰人員照片、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領導頒獎

作用：提升受表彰人員榮譽感，樹立先進形象，和諧發展。

3、慶賀員工生日

內容說明：當月過生日員工在年會現場慶賀生日

操作步驟：會場音樂燈光關閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上臺宣布當月過生日員工名單→當月過生日員工上臺→會場燈光關閉、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經理頒發生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結束作用：適時新穎的宣導公司企業文化和公司的福利工作，感恩公司，感恩員工。

4、__年工作啟動儀式

內容說明：公司高層領導上臺，董事長啟動__年幸福希望之球

操作步驟：主持人宣布__年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領導上臺→音樂響起，幸福希望之球進場→主持人引導全體起立，并領讀公司經營發展目標→全場倒數5個數，舞臺燈關調暗，董事長啟動幸福希望之球→__年工作正式啟動，達到年會熱烈高潮。

三、年會活動具體計劃實施時間

1、策劃組：__年1月11日起--年會正式開始前2天確定完成;

2、會場負責組：策劃方案定稿日起實施，年會正式開始時間前3天確定完成;

3、藝術工作組：年會短片、會場音樂、節目樂音、會場背景、舞臺布置、道具，年會正式開始時間前3天確定完成;

4、保障審核工作組：

1)__年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱，人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和ppt內容;

2)受表彰員工獎品、獎金于年會正式開始時間前3天確定完成。

集團年度年會策劃方案詳細篇4

一、年會主題

20__年新春團拜會

二、年會時間

20__年x月x日下午14點30分至18點00分

三、年會地點

__酒店

四、年會形式

采用晚宴與娛樂抽獎活動相結合的形式

五、參會人員

1、公司全體干部、員工，總人數：__人。

2、公司領導x人。

3、各部員工__人。

本公司參會人員根據人事部帶給的.名單如下：

企劃部__人。

修改部__人。

產品部x人。

媒介部x人。

銷售部x人。

人事行政部x人。

六、人員準備

1、總協調：__。

2、成員：人力行政部全體。

（1）主持人：各部門自行串詞（根據節目準備主持串詞）

（2）酒店場地聯絡。

（3）獎品、道具購買。

（4）現場場景布置。

（5）現場攝影攝像。

（6）現場電腦、音樂控制。

（7）獎券獎品保管發放。

七、晚宴安排

共x桌，詳情見座次表，每席__人左右。

八、年會流程

1、14：30——15：00伴隨背景音樂全體入場，在入場口設置抽獎箱，期間為茶話會形式，餐桌擺放瓜子、花生等。

2、15：00領導入席，x總講話并宣布年會開始。

3、15：00-15：10x總致辭，x總致辭（各5分鐘）

4、15：20年會正式開始：

（1）人力行政部：由胡總串場，引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加完美。同時印出第一個節目。表演結束后，由胡總抽取出本場首位幸運獎的獲得者，并發放獎品。

（2）企劃部：由x總串場，引出節目。表演結束后，由x總、x總分別抽取二名幸運獎獲得者，并發放獎品。

（3）媒介部：由負責人引出節目，結束后，由x總抽取五位幸運獎，并發放獎品。

（4）游戲環節：結束后，由x總抽取五位四等獎，并發放獎品。

（5）銷售部：由負責人引出節目，結束后由__抽取一位三等獎，并發放獎品。

（6）修改部：由x總引出節目，結束后抽取二位三等獎，并發放獎品。

（7）產品部：由x總串場，引出節目。結束后，x總抽取二位二等獎，并發放獎品。

（8）游戲環節：結束后，由x總抽取一位一等獎，并發放獎品。

（9）領導祝福語：七位領導分別送一句祝福語，x總宣布晚宴正式開始。

集團年度年會策劃方案詳細篇5

20__年已經過去一半了，即將走入20__年，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于__年__月__日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。每到年底公司總會舉辦年會來犒勞員工。

一、年會主題

增加員工對公司凝聚力和責任心。

二、年會目的

1、感謝公司員工一年來的辛勤工作，增進領導與員工間的互動與交流；

2、通過舉辦一次全新的不同感覺的'年會，讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心；

3、通過年會的舉辦，了解員工對公司未來發展的期望。

三、年會時間安排

（1）年會策劃及準備期（__月__日至__月__日）：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

（2）年會協調及進展期（__月__日至__月__日）：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

（3）年會倒計時期（__月__日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單確定）。

（4）年會正式演出時間：20__年__月__日晚至__。

四、年會節目報名方式

1、及時通報名、電話報名、現場報名；

2、聯系人：__；

3、聯系方式：__。

五、參會人員：

__。

六、年會節目要求

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈；

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

（4）相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品；

（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

4、每個部門所報節目不限。

5、提倡跨部門組合報名。

七、年會進行流程

1、參會人員入場；

2、主持人宣布年會開始；

3、總經理董事長講話：對年終做總結、表彰員工；

4、表彰：各部門負責人做年度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎、優秀員工發言；

5、聯歡會節目表演；

6、互動小游戲；

7、閉幕詞：各位來賓、各位代表、__公司__年年會即將落下帷幕，我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀！本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支持。下面我宣布：__公司__年年會勝利閉幕！謝謝大家！

注意事項：

1、明確年會的主題和目的；

2、初步確定年會性質；

3、提交預算；

4、策劃內容，分工執行；

5、年會時間按排；

6、年會地點選擇；

7、年會亮點。

集團年度年會策劃方案詳細篇6

一、年終會主題

__公司20__年度年終總結會

二、年終會時間

20__年_月__日下午（春節前），15點00分至17點30分。

三、年終會地點

(暫定)

四、參會人員

公司董事會（監事會）成員，公司總部、景區管理公司和營銷公司本部全體員工，各營銷中心負責人，各景區經理及員工（除景區值班人員外都參加）。約200人左右。

邀請嘉賓:四大班子領導，旅發委領導，風管局、文旅局、工商行等相關單位領導。約10人。

五、年終會流程與安排

本次年終會的流程與安排包括以下兩部分：

1、年終大會議程安排

會議主持人：唐善文

14:50全體參會員工提前到達指定會議室，按指定排座就位，等待員工大會開始；

15:00—15:45大會進行第一項，營銷分公司、景區管理分公司負責人和財務總監做年度工作報告。

15:45—16:00大會進行第二項，主持人宣讀20__年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金（或獎品）；優秀員工與總經理合影留念。

16:00—16:30大會進行第三項，總經理做年度總結及展望。

16:30—17:15大會進行第四項，市領導及相關部門講話。

17:15—17:45董事長總結講話。

17：45大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

2、晚宴安排

18:00晚宴正式開始，總經理新年致辭

晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

六、年終會準備及相關注意事項

條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“__有限公司公司20__年度年終總結會”。

現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

七、年會籌辦任務

任務與分工：辦公室負責前期籌辦，采購物品，聯系酒店和會議場所，安排景區員工食宿，制作證書和會標條幅，邀請嘉賓（請柬）等。

景區管理分公司：負責聯系公司客車接送景區員工，并安排好景區值班。

集團年度年會策劃方案詳細篇7

一、活動目的

1、增強員工的團隊凝聚力，提升__的競爭力。

2、對20__年營銷工作進行總結，對市場業績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規劃，明確20__年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題

一個團隊一個夢想

三、年會時間

20__年x月x日下午x時

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐。

四、年會地點

__大酒店x樓x廳

五、年會組織形式

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員

客戶群、領導;邀請業界領導;公司工作人員。

1、會場總負責：__。

主要工作：總體工作協調、人員調配。

2、策劃、會場協調、邀請嘉賓：__。

主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。

3、人員分工、布場撤場安排：__。

4、嘉賓接待、簽到：__。

5、音響、燈光：__(會前半小時檢查音響、燈光等設備)

6、物品準備：__。

主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

七、會場布置

■會場內：

方案：

1、舞臺背景噴畫。

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

3、舞臺兩側放置易拉寶各4個，內容：宣傳企業文化。

■會場外：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

2、酒店入口處掛紅布幅。

3、酒店內放置指示牌。

八、年會流程

形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目，同時公司聚餐。

1、主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭。

2、公司領導上臺致辭。

3、嘉賓致辭。

4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、游戲。

外請演員表演節目、中間抽獎。

演出內容：20__年會節目單。

策劃主線：結合增強員工的團隊凝聚力，提升__的競爭力，以中西結合的節目，加以時尚元素打造一臺視聽盛宴。

氣氛：歡樂、和諧、熱烈。

時間：20__年x月x日晚

地點：宴會廳

19：00—19：05女子動感打擊樂中國的傳統樂器-紅色的大鼓，鼓身上全部繡有金色的龍，鼓面上裝水，修發飄逸的女演員配上動感震撼的音樂激情演奏《中國龍》、《龍騰虎躍》等經典曲目。

19：05—19：10：主持人開場詞。

19：10—19：15：跳動的嘉年華巴西最熱情的舞蹈，絢麗的服裝，激情的音樂，節日的喜悅此時此刻進入觀眾的眼簾，讓觀眾有一起歡樂舞動的&39;欲望。將貴賓們帶入節日氛圍。(女8人)

19：15—19：25：男聲獨唱__超級模仿秀激情演唱__經典歌曲《中國人》等。(歌曲可以挑選)

19：25—19：35：領導發言，嘉賓發言表彰優秀員工敬酒。

19：30—19：45：游戲及幸運抽獎

19：45—20：00：《動感街頭元素》前衛時尚的少男少女，激情表演街舞花式籃球，動感小輪車等。歡快震撼的音樂，加上驚險刺激，朝氣蓬勃表演，把現場觀眾帶到那個前衛青春的年代。(女2人，男4人)

20：00—20：05__的蜀中絕技，幾百年的中華藝術瑰寶，讓您身歷其境的體會傳統藝術源遠流長，亙古不滅的藝術魅力。三個人同時在舞臺上演繹變臉絕活更為精彩，在舞臺下面和觀眾零距離接觸，體驗變臉的魅力男1人。

集團年度年會策劃方案詳細篇8

一、年會目的

1、增強區域職工的`內部凝聚力，提升企業的競爭力；

2、對20__年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析、制訂20__年度區域營銷工作總體規劃，明確20__年度工作方向和目標、

3、表彰業績優秀的公司內部優秀職工，通過激勵作用，將全體職工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中、

二、年會主題：

同心同力共創未來

三、年會時間：

20__年2月10日

第一部分：領導致辭、表彰優秀職工、表演節目

第二部分：團體聚餐

四、年會地點：

酒店多功能宴會廳

五、年會組織形式：

由企業前期策劃和后期執行、

六、年會參加人員：

分公司領導、邀請當地政府部門和業界領導員、兄弟單位企業

七、工作人職工作安排：

1、會場總負責：張經理

主要工作：總體工作協調、人員調配、

2、策劃、會場協調、邀請嘉賓：高小姐負責

主要工作：年會活動策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調；對外協調、現場資訊采集、人員分工、布場撤場安排；

3、嘉賓接待、簽到：張小姐負責

4、音響、燈光：蔡先生負責，會前半小時檢查音響、燈光等設備、

5、物品準備：王小姐、主要工作：禮品、獎品等物品的準備、

八、年會會場布置：

1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；

2、舞臺兩側放置易拉寶各2個；

3、年會舞臺背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安裝"公司標志"；

4、年會舞臺上方懸掛紅布幅：

年會場地布置：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道；

2、賓館入口處掛紅布幅；

3、賓館內放置指示牌；

九、年會流程：

1、形式：領導致辭、表彰優秀職工、表演節目、公司聚餐；

2、整個年會分兩部分

集團年度年會策劃方案詳細篇9

20__年即將逝去，為展現公司日新月異、蓬勃發展良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20__年1月18日舉辦20__年度總結表彰暨20__年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤工作與默默付出。

一、年會主題：

20__年度總結表彰暨20__年迎新年會

二、年會時間：

（1）年會策劃及準備期（20__年11月5日至11月30日）：

本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。

（2）年會協調及進展期（20__年12月1日至12月31日）：

本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

（3）年會倒計時期（20__年1月17日）：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

（4）年會正式演出時間：20__年1月18日13：00至21：00

三、年會地點：（待定）

四、年會目：

（1）對20__年公司發展成績總結，以及制定20__年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

（2）加強員工之間交流，增強團隊協助意識，提升公司綜合競爭能力。

（3）表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新一年，工作都有出色表現。

（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出辛勤努力。

（5）讓員工充分展現自我，在年會過程中認知自我及對企業大家庭認同感。

（6）加強領導與員工之間互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、參會人員：

公司全體人員，約200人左右。

六、年會節目要求：______

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥與、熱烈歌曲；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見街舞、現代舞、健美操、武術等；

（4）相關歌曲伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活相聲、小品；

（2）經典傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型曲藝節目（樂器類）。

4、每個部門所報節目不限；

5、提倡跨部門組合報名；

七、年會進行流程

1.參會人員入場

2.主持人宣布年會開始

3.總經理、董事長、講話；對年終做總結、表彰員工

4.表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎

5.優秀員工發言

6.聯歡會節目表演

7.互動小游戲

8.閉幕詞

集團年度年會策劃方案詳細篇10

一、活動背景：

Do品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領潮流，已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感，IDo是珍貴情感的代言，它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。

秉持品牌追求極致的審慎態度，IDo追求精工品質的制作工藝，不斷創新，已擁有多項工藝技術和設計專利，力求最大限度提升產品的獨特性與舒適性。內弧工藝的運用，使戒壁如絲般順貼、舒適，如愛人般貼心，長時間佩戴也不會留下印痕。IDo秉持對愛的堅持和責任，為消費者提供安心、持久的優質服務，讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。IDo集結強大的媒體資源和公關力量，建立了較高的品牌知名度和美譽度，成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯合推廣、新媒體的強勢出擊等，使品牌得到時尚界、媒體、專業人士的高度認可，并榮獲中國杰出營銷獎、中國品牌建設案例等諸多獎項，成為中國珠寶行業的翹楚。20__年即將到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20__年1月10日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

二、年會主題：

追求完美，創造卓越(IDO公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)

三、活動目的：

1、增強區域員工的內部凝聚力，提升IDO的競爭力；

2、對20__年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

四、參加人員：

客戶群，領導；邀請業界領導；公司工作人員；

五、公司年會策劃方案之年會時間：

20__年1月10日下午14點30分至22點00分

會議時間：14:30——18:00晚宴時間：18:30——22:00

六、年會地點：

長春益田喜來登酒店宴會廳

七、主辦單位：

IDO公司

八、年終大會議程安排

1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始；14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目，主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項，副總經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金；優秀員工與總經理合影留念；優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

17:30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

2、晚宴安排

18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。19:00—21：00娛樂時段：

九、活動內容：

文藝節目(6—8個節目)要求：年會節目要求：

1、歌曲類：(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲；(2)青春、陽光、健康、向上；(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類：(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。(3)喜聞樂見的街舞。

3、游戲：游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子；游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出；游戲2：搶凳子；用具：5把椅子，圍成一圈；游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸；游戲3：筷子運鑰匙鏈；用具：12支筷子、2個鑰匙鏈；游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

游戲4：呼啦圈傳區別針；用具：呼啦圈3個、曲別針18個；游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出；游戲5：踩氣球；用具：100個氣球

游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

4、抽獎：幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。

集團年度年會策劃方案詳細篇11

一、主題：完美蛻變時尚生活新提升商場形象拉動人氣帶動消費全力打造一個適合時尚人士的休閑購物的地下潮流商業步行街

三、時間：慶典：9月3日；（暫定）

布置完成：提前一周；

四、活動地點：直隸總督署廣場

五、具體實施：

①、商場外部氛圍營造：

1、在商城廣場門口放置主題拱門1個。

東西入口懸掛條幅2條

拱門內容：熱烈祝賀金頂小商品廣場形象革新、開啟潮流時尚之門

條幅內容：

蛻變只為完美新生

百變時尚由你打造歡迎步入時尚空間——金頂廣場

時尚異族休閑之都盡在金頂

同心同德攜手金頂共盈財富

金頂吹響小商品集結號

時尚潮流新領地，繽紛購物在金頂

金頂帶您暢游小商品的海洋！

2、在商場東西入口之間鋪紅色地毯。

3、舞臺（6__4米）、音箱、調音師一名

4、背景圖噴繪布6__3米

5、發單人員2人、演出人員3人、現場接待人員3人、禮品發放人員2名

6、遮陽傘2個、桌子2張、椅子5把（咨詢和領獎處）

7、城管審批、廣場審批（提前一周確定）

8、細節

（1）.宣傳方案

A．DM單發放

建議：

1，發放主要針對人口密集的社區，客流大的商圈，各大學校等。（具體時間待定）

2，發放人數（每天六人）預計每天發放6千張發放3天共計18000張，活動當天2人發放2千張，彩頁總計發放數量2萬張。

B、短信平臺

1、建議發送5-10萬條發送時間活動前3天。發送位置市區以及周邊縣區。

2、短信內容：金頂小商品廣場九月完美蛻變！全力打造精品購物基地，時尚購物盡在金頂

__廣場負一層電話：021-689__04；

3、價格：發送短信五萬條以上每條0.03元（可以自己操作，控制）

D．晚報夾帶DM單建議2萬份

活動宣傳：

A．娛樂促銷猜價競猜環節

活動方式：由商場提供商品，在活動當天，主持人隨機請來客上臺猜商品的價格，每人只有3次的猜價機會。主持人可提示參與者價格高了或者低了，猜中價格者商品免費贈送，猜中價格接近者，可出商品的半價購買商品，猜中者可領取工作人員開發的票據到商場內指定兌換處領取商品。

B．有獎問答（答對者精美禮品贈送）

金頂小商品廣場開業時間？答案：8.8

金頂小商品廣場營業時間？答案：上午9：00——下午18:30金頂小商品廣場內主要經營的項目？（4種以上）金頂附近的名勝古跡，至少2個?答案：直隸總督署和古蓮花池

金頂廣場的運營面積？答案2萬平方米

奧特萊斯的含義？答案：名品折扣品牌直銷購物中心

金頂商鋪多少錢一平？答案：138元

穿插謎語

A.什么樣的山和海可以移動？謎底：人山人海

B.大象的左耳朵像什么？謎底：右耳朵

C.胖子從12樓下來會變成什么？謎底：死胖子

急轉彎

A.米的'媽媽是誰？謎底：花生米

B.米的爸爸是誰？謎底：碟碟戀花

C.米的外公是誰?謎底：爆米花

D.一個人用1根米線上吊，結果死了，他是怎么死的？謎底：摔死的。

E.什么東西只能加不能減？謎底：年齡

C．舞蹈（街舞）

D．歌曲

E．時裝秀（由商場商戶提供）商管部經理協調

靚麗服裝女裝秀(戴時尚小飾品由飾品商戶提供)可愛寶貝時裝秀（由童裝童鞋商戶提供）魅力男裝秀（由男裝商戶提供）

②、商場內部氛圍營造：

1.門廳：擺放鮮花

2.通道：弧形綠色藤蔓，穿插少量花朵

3.主通道：掛吊旗。

集團年度年會策劃方案詳細篇12

一、根據晚會風格定位，選擇合適的舉行地點

每臺晚會都有自己的主導風格，或輕松，或正規，或搞笑，或嚴肅，那么就要根據晚會節目的設置風格來定位整場晚會的主導目的，這樣有利于以下幾點的恒定：

①場地的選擇。輕松活潑類的晚會適合主持人和觀眾較近距離的接觸，晚會選擇地點適合沒有舞臺距離的場地；嚴肅正規類的晚會需要選擇有舞臺，有距離的場地；

②主持人的選擇。輕松活潑類的晚會主持人需要頭腦靈活，應變能力強，外向的人來擔當；嚴肅正規類的晚會主持人一般為照章宣科，有主持經驗者皆可。

③晚會節目的篩選。不同類型的晚會，節目會有所不通，輕松活潑類的適應搞笑、詼諧類的節目，當然，游戲也多多益善；嚴肅正規的晚會，則不宜加入游戲，往往以歌頌某某某為主基調來選擇參演節目。

④主持詞的撰寫。輕松活潑類主持詞應該貼近大眾，時時不忘搞笑，刻刻都有爆料，并且游戲環節需要主持人靈活發揮掌控；嚴肅正規的晚會，主持詞則貼近主題，貼近時事，不宜隨意惡搞。

⑤場地確定以后需要簽訂合同，以免節外生枝。場地簽訂要注意：場地布置時間、觀眾進場時間、晚會結束時間以及離場時間。如果出現違規，賠償問題等。《場地租賃合同》三份。

二、晚會節目的準備

晚會風格確定后，那么接下來就是節目的篩選，準備。節目確定好，然后程序才可以接著向下進行，比如節目演出順序的安排，

主持詞，節目串詞的撰寫等等，關于節目準備需要注意以下幾點：

①所有節目報送時間應提前15天確定。只有節目報送后，才能確定演出順序，才能安排下來的工作流程。確定演出順序，出《節目演出順序單》一份。

②所有節目的音樂資料報送。同樣，報送時間需提前十五天，以便后期編輯整理。

③所有節目需要的道具報送。節目演出中道具往往是畫龍點睛之筆，所以道具的準備同樣重要，后期應提前準備節目道具流程表一份，以備演出時需要。出《所需物料、獎品總則》一份

④所有節目報送后，不宜反復更改節目順序或更改節目形式內容等，容易出錯，也容易打亂前期準備的各項資料，如：主持詞，節目串詞、節目道具流程等等。出《主持人串詞》一份。

⑤召開通氣會。由于整臺晚會是多人合作完成，那么召開通氣會是必須的，那個環節有問題，及時解決，并可以讓每個人詳細的知道互相之間是如何來配合完成自己的工作的，以及工作過程中出現問題應該如何去解決去克服，明確責任，安排到人。出《晚會工作人員流程表》一份。

三、節目聯排的重要性

每場晚會都不會是不經過彩排就會成功的，就連專業的中央電視臺的春節晚會都是經過很多次的彩排才拿出來呈現給全國觀眾的，并且他們都是專業人員在操作，那么相對于我們，就更應該重視彩排的重要性了，彩排應重視的幾點如下：

①節目彩排應放在租賃的正式演出場地進行。一個是讓演員熟悉場地，更好的安排節目演出的站位，以及演出節目出場等小細節。正式出《道具流程表》一份。

②燈光、音響師的聯排。彩排的時候，燈光音響的配合也很重要，他們往往是烘托演出氣氛重要的.道具，專業的燈光音響或許可以少費時，但是還是需要參與聯排的。在此和燈光音響溝通，以節目演出單出詳細的《音樂、燈光調節流程表》一份。

③節目聯排過程中，應重視節目的保密性，讓觀眾在正式觀看演出的時候有可看性。那么節目聯排就需要來一個節目排一個節目，彩排結束即可離開現場，原則上不允許逗留。

四、獎項的設置。

每臺晚會或大或小都會評出一些獎項來。可以給參與演出的演職人員以鼓勵，可以給觀眾帶來一些激動和驚喜。

①根據節目給出獎項評選標準。參演的節目多樣化，那么獎項設置也很復雜，有舞蹈類、語言類、獨唱類等等，那么評分的標準是必須要有的，出《獎項評分標準》一份。

②獎項的設置安排。根據單位情況，給出合理的獎項，如最佳之類那么需面面俱到，如第一、第二之類，那么要有嚴格的評分標準來衡量節目份量。《演出節目參選劃分》一份

③獎品的設置。根據晚會資金，集體類的獎項獎金應高于個人類的抽獎獎項設置，演員出力出時，不應該比幸運觀眾的禮品弱。《獎項設置標準》一份。

④抽獎環節設置。號碼牌類抽獎，牌子可統一根據科室人數發放到科室主管手中；照片抽獎，那么可以直接做PPT以照片為準，無論人來沒有來，那么獎品都不會出現號碼所出現的空擋問題。

⑤專人專項管理獎品，發放獎品。

⑥評分專員。演出時間有限，那么評分人員必須在規定的時間內評選出演出的得分情況，并統計出大獎得主，這個需要詳細的評分準備，那么在實際操作中才可以運籌在握。

五、正式演出。

考驗勞動成果的時刻就是正式演出的時候，每個人的工作成績，此刻都可以表現出來，那么就是演出的成功與否，紕漏出現的多少，正式演出要注意以下幾點：

①演出開始前的互動。為了調節現場氣氛，有時候可以PPT播放與觀眾互動，有時候可以主持人與觀眾互動，或者摻入其他環節來調節晚會氣氛，形式以晚會的風格來定。

②人員的安排。現場需要很多工作人員，具體統計主要有：兩位禮花彈釋放人員以及道具擺放人員（根據晚會大小調節）；一位催場人員；一位麥克風管理人員；一位與音響師溝通的人員；一位攝像師；兩位攝影師；進場引導人員兩名，觀眾座位安排一名，禮品負責一名；現場評分合計人員兩名；合計需要工作人員14名。

③禮品以及獎項的發放。每次晚會獎項都已經定好數量，禮品發放人員除保管好禮品外，還有根據主持人的需要上臺送上禮品，這里可安排禮儀人員上臺，禮品保管員可以更好的負責發放禮品。

④演出前所有工作人員進行最后一次溝通，相互鼓勵，確保演出勝利完成。

【公司年會方案】相關文章：

集團年度年會策劃方案詳細篇13

一、年會主題：

年度總結會

二、年會時間

20__年1月25日下午15:00至22:00

會議時間：15:00——17:00

晚宴時間：17:30——22:00

三、年會地點

__酒店二樓多功能宴會廳

【晚會目的及意義】

1、對20__年公司發展成績總結，以及制定20__年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等；

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力；

3、表彰優秀員工，通過獎勵方式，調動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工作都有出色的表現；

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、實現領導和員工的互動，讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。

7、進一步擴展企業文化內涵，促進其外部形象和內部文化的統一合成。

四、年會參會人員

公司全體員工+邀請嘉賓

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

年終大會議程安排

14:50全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位，等待年會開始；15:00—15:30大會進行第一項，各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做年終述職報告。（每人5分鐘左右）

15:30—16:00大會進行第二項，董事長上臺發布20__戰略。

16:00—16:15大會進行第三項，由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及人事任命決定書。

16:15—16:40大會進行第四項，主持人宣讀20__年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理和董事長為優秀員工頒發榮譽證書及獎金；優秀員工與總經理&董事長合影留念；優秀員工代表發表獲獎感言。【煽情】

16:40—17:00大會進行第五項，董事長做總結性發言【相親相愛一家人】。

17:00大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場六、晚宴安排

17:30晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）

17:30—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19:00—22：00娛樂時段：

文藝節目（2—3個節目）

游戲1：合力運氣球

【1、兩名選手為一組；2、兩人配合，先吹氣球，把氣球吹到直徑大于10厘米為止，再把氣球打結綁好；3、兩人背靠背、手挽手，夾著氣球運球到終點，繞過終點的框再回到起點；4、在跑的過程中，氣球不能落地，不能用手觸摸氣球，不能擠爆氣球，如果氣球落地，必須回到重新出發。（一輪游戲為X分鐘，玩X輪。主持人視情況而定）道具：氣球、盛放氣球的大框子】

文藝節目（2—3個節目）；

游戲2：搶凳子；

用具：5把椅子，圍成一圈；

游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸；文藝節目（2—3個節目）

游戲3：筷子運鑰匙鏈；用具：12支筷子、2個鑰匙鏈；游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

文藝節目，晚會即將告一段落的時候合唱【相親相愛一家人】

六、年會準備及相關注意事項

1、年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的`《關于20__年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

2、條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“給力20__年度總結會”

3、物品的采購：游戲獎品（娃娃12個）、筆（3支）、簽到表、席位卡（晚宴用）、會場布置&游戲所需氣球、拉花等；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

4、現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

七、年會籌辦任務

任務與分工

責任人

完成截止日期

總策劃

當天會議階段主持人

當天晚宴階段主持人

當天物料準備

1月20號會場布置

當天條幅、證書、鮮花預定

鮮花1月24號，其他20號現場拍照

當天現場DJ

當天

主持稿、背景音樂

1月戰略PPT、董事長演講稿

1月20號酒店預訂，音響、無線麥克、投影

1月18號

集團年度年會策劃方案詳細篇14

一、年會主題：

__公司__年度年終總結會

二、年會時間

__年2月31日下午14點00分至21點30分

會議時間：14:00——17:30

晚宴時間：18:00——21:30

三、年會地點

西國貿酒店一層多功能宴會廳

四、年會參會人員

公司全體員工(41人)

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一)年終大會議程安排

13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。

14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項，副總經理宣讀__年度優秀員工獲得者名單。優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金。優秀員工與總經理合影留念。優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

17:30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

(二)晚宴安排

18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19:00—21：00娛樂時段：

文藝節目(2—3個節目)

游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子。

游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出。

文藝節目(2—3個節目)。

游戲2：搶凳子。用具：5把椅子，圍成一圈。

游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸。

文藝節目(2—3個節目)

游戲3：筷子運鑰匙鏈。用具：12支筷子、2個鑰匙鏈。

游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

游戲4：呼啦圈傳區別針。用具：呼啦圈3個、曲別針18個。

游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的'6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出。

游戲5：踩氣球。用具：100個氣球

游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

每個人手里有一張帶數的卡片，將乒乓球上寫上相應的數，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

六、年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于__年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

(二)條幅的制作：紅底黃幅，具體文內容：“北京大龍七分公司__年度年終總結會”(條幅規格：)

(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃。游戲所用乒乓球拍、乒乓球。抽獎箱。會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四)現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

集團年度年會策劃方案詳細篇15

公司年會目的：

感謝在一年里為公司和社會做出貢獻的每一位員工，讓大家相聚、相愛、和睦、團結，達到在這樣一個集體里，每個人都有種家的溫暖感覺，形成一種凝聚的力量。 晚會正式開始前放一些歡快，喜慶的背景音樂，目的：烘托氛圍，讓人們放松心情，有種喜慶，歡快，祥和的感覺。

臺詞

尊敬的各位領導、親愛的各位來賓、各位朋友：

大家晚上好!

(女) 今晚我們__公司的全體同仁在這里歡聚一堂，喜慶昨日的輝煌業績，展望公司的美好未來!

(男) 回首往昔，蛇年對于我們每一個人來說都難以忘懷，她給予了我們希望、收獲，更重要的是給予了我們成長的經歷。

(女) 充滿激情和喜悅的__團隊，共同迎接金燦燦的馬年。

(男) 展望未來，一年勝似一年景，我們迎來了美好的明天。我們堅信：在中國經濟持續高速發展的帶動下，公司的事業一定能蒸蒸日上，她的明天將更加美好。

(男) 我是主持人___，

(女) 我是主持人___，

(男) 出席我們今天晚會的是__公司的全體同仁，

(女) 隨著激情的舞蹈表演，拉開了__公司年終晚會的帷幕!

(男) 今晚，我們__的所有員工和各位嘉賓歡聚一堂，新年辭舊歲，駿馬迎新春!

(女) 只想為明天的美好，與您同歡、同樂、共醉………

(男) 下面我們宣布：2014年__公司新年聯歡晚會，現在開始!首先有請我們敬愛的__總為我們致辭!為大家帶來新年的祝福!

……致辭中….(掌聲)

(女) 感謝__總為我們帶來的美好祝愿，在__的正確帶領和指導下，我們__公司每年都會上一個新臺階，在新的一年里，我們必將再接再厲，再創輝煌和佳績，大家說是不是?有沒有信心?

(男) 祝愿很美好，祝福令人陶醉，每一句祝詞都代表著心聲與愿望，祝福不斷，祝詞連連，接受了___的美好祝愿，下面請欣賞今天特地準備的精彩節目表演。

1、開場街舞秀：__團體街舞

2、印度舞《KISS，KISS》，參加人員：__各部門等8人

3、情景劇《非雷勿撓》__專場，參加人員：信息運營中心全體

調侃; 非雷勿撓的演出人員們充分體現了他們的新生思想，在幽默風趣的演出過程中呈現出他們敢于突破 善于挑戰新事物。這正是公司的激情活力所在，敢為天下先，非雷勿撓。

4、歌曲連唱《愛你在心口難開》+《傳奇》

調侃：

女：請問男主持，你在新的一年中有什么祝福的話要對大家說了?

男：我要祝福的話可就多了。我在這里祝大家現在好，將來好，心情好，工作好，家人好，希望在座的女士年輕永不老，現場的男士財運好，生活一天更比一天好。吉祥如意，順天順地，順安順利，順心順意，一順百順…..

女：好啦，好啦 不愧為優秀的主持人，真是口吐蓮花 ，出口成章。真是說得比唱的還好。那么接下來我們的歌手也不敢示弱，他將用歌聲來表達他對大家的祝福，請大家掌聲歡迎~

5、歌曲《恭喜發財》，參加人員：電信傳媒中心

調侃：

女：請問男主持，你現在覺得是你說得好，還是我們歌手唱得好叻?

男：其實我們都一樣，都是為了大家玩得好，心情好 過的好。

女：呵呵，說得有道理，我們今天的節目安排得都非常精彩，接下來了我們將欣賞魔術表演。

集團年度年會策劃方案詳細篇16

一、年會主題

融合夢想，努力超越！

二、年會目的

1、對__年公司發展成績總結，以及制定__年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的`辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

三、年會時間

1、年會策劃及準備期（__年__月__日至__月__日）：

本階段主要完成年會策劃方案、通知發布、會場選址、節目收集，節目報名截止日期__月__日。

2、年會協調及進展期（__年__月__日至__月__日）：

本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買。

3、年會倒計時期（__年__月__日）：

本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間：__年__月__日__至__。

四、年會概況

活動地點：__酒店，提前20天預定酒店并協商好年會場地等各項內容。

參會人員：公司股東和高管、公司研發全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300人。

組織形式：由公司年會工作項目組統一組織、執行。

五、年會工作項目組成員及分工

組長：__。

副組長：__。

副組長：__。

副組長：__。

主持人：__。

六、節目參與形式

以部門或以中心為單位選送節目，也可以跨部門合作選送，各部門選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。

節目內容可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等）。

年會節目報名方式：郵件報名、電話報名、現場報名。

集團年度年會策劃方案詳細篇17

一、活動時間：

20__年__月__日。

二、活動主題：

20__我們一起走過桂東登山協會首屆年會

三、活動流程

20__年__月__日下午13：30所有報名參加活動的人員必須在羅宵廣場集合，一切行動服從安排，單行動者謝絕參加活動。13：4014：40開始集體信步閑游，（路線：羅宵廣場農貿市場三臺山北門三臺山廣場）。14：40之前全體人員一定要趕到三臺山廣場，合影。14：5015：10登山協會會長（或代表）宣讀年會致辭，體育局、旅游局領導講話。

15：1017：40三臺山廣場游藝活動。

18：00

晚餐，（晚餐定在林中鮮二樓）晚餐后家領取抽獎券、抽獎。抽獎產生桂東縣登山協會首屆年會的一等獎1名，（價值120元的禮物）二等獎2名，（價值100元的禮物）三等獎3名。（價值80元的禮物）

頒獎后，活動結束

四、游藝活動

（1）鐵人三項

參加人員以個人為單位，高質高速完成指定項目者為勝；

（2）丑小鴨賽跑

（3）8人9足

（視參加人數分組）

參加人員以8個人為一個團隊，按指令高質高速到達終點為勝。

（4）扎帳篷比賽

以上各游戲項目，視報名參加的'人員數情況而定，每個項目可分幾個組進行比賽，每組取1個名次。每位會員可參加多項游戲，獎訖定。個人游戲趣味興強，團隊游戲考驗團隊協作能力。

五、幾點說明

1、桂東縣登山協會年會活動僅限本會會員報名參加；

2、所有會員都有紀念品，另有機會獲得游戲活動獎品。

3、參加活動過程特別是游戲活動過程，必須要量力而行，選擇適合自己的活動，確保活動安全、順利。

集團年度年會策劃方案詳細篇18

一、年會策劃目的：組織年會的目的是什么?(塑造企業形象、鞏固客戶關系、增強內部員工凝聚力等。)

二、年會時間按排：年會時間定在什么時候，具體到哪天、幾點。

三、年會人員管理：人員的邀請，人數的統計，禮儀人員，后勤人員，簽到人員，物料管理人員的組織。

四、年會地點選擇：年會地點的選擇，戶外還是戶內?。

五、年會餐飲管理：年會餐飲的管理，吃什么?喝什么?

六、年會節目策劃：年會準備哪些節目，員工內部節目還是邀請專業演出團隊表演。

七、年會節目編排：年會員工內部節目的編排，有哪些節目，是否需要專業培訓，在哪培訓，員工演出服裝租賃，化裝師邀請等。

八、年會亮點策劃：年會亮點在哪，他是否能引起全場的轟動效應，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。

九、年會活動流程按排：領導上場時間按排，節目時間按排，晚會整體時間控制。

十、年會活動現場控制：年會活動現場總控由誰負責，現場效果的把控。

十一、年會場地布置：年會現場需要布置成什么效果，熱烈隆重還是文雅大方或表現企業文化、品牌風格等。

十二、年會預算控制：年會總預算控制，餐費預算控制，節目預算控制等。

十三、年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理，禮品管理，公司資料管理等。

十四、年會背景板、舞臺設計搭建：背景、舞臺設計搭建是否請專業公司完成。

十五、年會燈光音箱設備：燈光、視頻、音箱酒店是否有提供，如提供是否能滿足晚會的需要，或到專業公司租賃設備等。

集團年度年會策劃方案詳細篇19

回顧昨日、感受今日、展望明天

一、活動目的及意義：

1、調動員工的進取性，使其充分感受企業的關懷與關愛、提升員工的企業歸屬感與認同感。

2、回顧昨日、感受今日、展望明天。

3、表彰優秀的公司內部優秀員工，經過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題：

20__收獲頗豐，20__繼往開來、繼續戰斗，載著這份成就邁向更輝煌的明天。

二、年會時間：

20__年1月10日(星期五)

會議時間：9:30——11:30

戶外活動時間：14：30——17:30

晚宴時間：18:00——21:30

三、年會地點：

國家森林公園

四、年會參會人員：

公司全體員工(70人左右)

五、年會流程與安排：

本次年會的流程與安排包括以下三部分：

(一)年終大會議程安排

9:00—9：30全體參會員工提前到達指定會議室，按指定排座就位，等待員工大會開始;

9:30—10:00大會進行第一項，各部門分管經理分別做年終報告。

10:00—10:15大會進行第二項，員工暢所欲言，對公司未來發展的期許及展望，提出個人意見和提議。

10:15—10:30大會進行第三項，副經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

10:30—11:00大會進行第三項，總經理、副董事長發言。

11:00-11:30大會進行第四項，董事長發言。

(二)戶外活動安排：

活動1：拔河比賽

用具：拔河用繩子

參賽隊伍：開投公司、水城河公司

游戲規則：

1、比賽前確定參賽人員名單，公司各選20人參加比賽，要求10名女同事、10名男同事;

2、比賽分為三局：第一局各隊分別派10名男同事參賽，第二局各隊分別派10名男同事參賽，第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。

3、由各隊隊長代表本隊抽簽，決定拔河場地：第一局男同事抽簽決定場地，第二局場地交換，第三局抽簽決定場地;

4、比賽三局定勝負，每局勝負判定：當中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時，比賽結束;

5、比賽不限制時間，一向到能確定勝負為止。

6、如遇特殊情景，每局比賽結束后可向主裁判員提出換人，每場最多可換兩人，所換人員必須為本組人員。

活動2：50米趣味接力賽

用具：拔河用繩子

參賽隊伍：開投公司、水城河公司

游戲規則：

1、兩個公司分為兩個參賽隊，每個參賽隊各10名隊員分成五組。(兩兩一組搭配，男女不限)

2、兩個人并排站，將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一齊，兩個人利用剩下的三只腳快走到50米終點，經過50米時將下一輪選手手

中的氣球扎爆，下一輪選手方可出發。

3、以最終一組到達終點的時間來判定獲勝組。

活動3：爬山

活動人數：公司全體員工分為5個小隊

活動規則：

1、各隊一齊出發，爬到指定地點。

2、爬山過程中提議各隊分開行動，各隊之間評比爬山快慢，最快的一組每人獲得精美小禮物一份，最慢的一組要理解處罰性的節目演出。

3、爬山過程中能夠開展娛樂性活動，無固定時間。(如：接歌、拉歌、成語接龍等)。

4、到達爬山目的地全體員工合影留念。

(三)年會晚宴安排

18:00—19:00娛樂時段：

游戲1：筷子運鑰匙鏈

用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規則：

6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最終一個人的筷子上，為贏。

游戲2：呼啦圈傳區別針

用具：呼啦圈3個、曲別針18個;

游戲規則：

3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一齊，誰先將6個曲別針連在一齊，誰就勝出;

游戲3：七拼八湊

用具：托盤

游戲規則：

主持人要求大家分組做，分成4-5組，并且必須要有男有女。每組先選出一名接收者，手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求供給物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品，每一個相隔必須時間給隊員準備，慢慢加快。

游戲4：空中定格

用具：數碼攝像機、三角架

游戲規則：

根據人數適當分為幾組，人越多越好。每組必須在指定的時間內完成一項任務：需要利用數碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片，每組由有連續3次拍攝的機會，最終由評委選出最有創意的照片獲勝。

游戲5幸運抽獎活動

用具：抽獎箱、卡片70張(按人數準備)將每個人手機號碼登記到卡片上，(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至三等獎。最終主持人邀請全體員工上臺合影留念

19:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年歡樂，祝愿公司的明天更加完美。

19:00—20:30用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

年會創意節目推薦：

1、boss表演秀

最終當然少不了領導的表演了，可是這個要看各公司的風格。至于領導表演神馬不重要，重要的是形象必須要出位。化妝啊，服裝啊，是出彩的地方，只要領導一出場，效果基本就到達了。

2、影子舞

這幾年的熒光舞被眾多企業年會引用，大眾對其的新穎度固然沒那么高了。試想如果我們反其道而行，以暗的基調的影子舞來博取觀眾的眼球。影子舞在幕布后面，透過燈光把人影打在幕布上，編舞變化各種造型，能夠有很多創意空間。或者幾十個人，每人手上拿一個聚光小手電，站在幕后，用光點在幕布上做各種造型，再貼合公司狀況的文案旁白，是十分出彩的節目。

3、反竄串舞蹈

男生反串表演。比如之前很火的羅志祥《朱碧石舞蹈》，很適合一幫兄弟們去表演，效果超棒!女生反串能夠跳一些酷酷的舞蹈，或者裝扮雪姨、容嬤嬤等有特色的人物，如果妹紙們會防妝就更好了，能夠來個仿妝走秀。

4、舞臺劇

能夠演繹公司某項目的誕生之路，比如為什么要研發這個項目，研發過程中最大的困難是怎樣克服的，做出來后此刻的成績、成就。這樣的好處就是讓員工對公司的技術、產品、歷史有更好的了解，有更深的代入感、使命感。

5、小品相聲

小品相聲絕對是年會必不可少的東西，詼諧搞笑，是群眾喜聞樂見的表演形式。能夠效仿一些電視綜藝節目或者是一些電臺等一些交流互動性的節目，模擬現場，也十分高端大氣上檔次!

6、搞笑走秀表演

年代秀，穿上不一樣年代服裝，從古代到現代跨越時間比較大，服裝變化多。民族秀，選擇56民族服裝走秀。或者是搞笑的裝扮走秀，這些都是比較有創意的想法。

7、經典歌曲串燒

把一些經典歌曲串燒在一齊用全國各地的方言唱出來，勾起大家對青春歲月的完美回憶和外地遇老鄉的激動，不為是年會節目的經典之作，也是最不花費大家時間和精力的年會項目。

8、惡搞版的大合唱

作為企業內部的年會，如果單純是普通的大合唱，顯然已經滿足不了大眾的口味。在大合唱加入合理的搞笑元素，絕對能讓現場氣氛high起來。

集團年度年會策劃方案詳細篇20

一、年會前言：

走過往昔，奮斗的汗水剛剛拭去回首旅途，勝利的笑容正在蔓延攜手今宵，高歌這一路榮耀感動展望明朝，伙伴們，讓我們攜手同行一曲歌唱出心中摯愛，一段舞跳出熱血豪邁。執著、夢想、追求、團結、我們共同燃心為香，巔峰領躍!

二、年會主題：

放飛夢想超越無限

三、操辦原則：

造場，借勢，深入人心

四、年會的準備

1、會場的布置：

一.有好的會場音響舞臺燈光效果和好的年會環境，能讓大家一起就餐

二、年會場地兩邊掛著關于公司理念(文化)的一些條幅

三、為公司第一名(業績和各崗位優秀員工)準備獎杯，大紅花，獎金(優秀員工和優秀父母獎金)，最好也準備一些特等獎和安慰獎。

四、參加人員：公司全體員工

公司各部門領導

優秀員工父母及領導父母

公司大客戶

五、座位安排：嘉賓及領導由專門人員引導入坐

六、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片(展架)

七、公司優秀員工和元老，總經理的照片做成展架放在會場兩側

八、年會流程安排：

(開場先放一段公司員工平時活動或者日常的一些照片集錦)

1、業績前十名分享(主持人從十到一順序)

DJ：上場頒獎時要放震撼人心的音樂和舞蹈音樂

主持人宣讀他們的業績并對每個人做簡短的介紹

(前十名最后上場走紅地毯到臺上，全程聚光燈聚焦，掌聲和吶喊聲不斷)

2、頒獎儀式：獎勵旅游的優秀員工，現場頒獎

3、頒發偉大的父母養育獎(此獎由對公司有幫助的人或會員頒發)

4、分享

①業績前十名每人分享三到五分鐘(最好控制在5分鐘以內)，對大家有幫助的業務經驗或心路歷程(前三天讓分享的員工就開始準備)

②客戶或企業的分享，可分享自己的成功故事或站在客戶的角度給員工提意見!

(分享完后可以設置一個10分鐘的抽獎活動，在整場年會中分3次抽獎，先從小獎開始)

5、晚會節目

①每個部門或小組出幾個指定的節目，節目前三名有豐厚的獎勵，拉動員工積極參加

②一個好的年會創意節目需要結合今年比較流行趣未事件，搞笑片斷

③也可以從公司今年發生的大事件入手創意年會節目。

7、互動游戲

互動不宜久：游戲環節1~2個最為適宜,每個互動游戲不宜超過5分鐘，小品表演類不宜超過10分鐘，否則會造成晚會雜亂與觀眾審美疲勞。

8、節目完事后，老板上場宣布明天機制調整(最好提幾個預選領導)明年員工干多少營業額有多少提成目的是員工聽完了就興奮，想做事，老板私下一定要規劃好，蓋好章后每個部門一份，明年年底兌現承諾。

9、讓各部門定明年業績目標，以團隊風采展示的形式在年會上承諾。

10、頒發年貨(年貨最過年能用上的，在過年的時候時時刻刻忘不了公司老板)

如果發獎金：本來今年這個員工1000元，拿給他分成幾塊：

買年貨200元(越實用越多越便宜)

300元給員工

100元給孩子

200元給媳婦兒

200元給員工父母(以上人員來年來必須簽字收到，目的怕獨吞，達不到家庭支持的效果)

九、年會會務的組安排：

年會最重要的參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務，每位領導各自申請會務組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!

1、會務總監一人：

2、場外：

簽到組二人(同時負責茶歇)：

(優秀員工和他的父母先入場，坐在最前排)

3、場內:

主持人：男女

DJ：

負責在場后給所有前十名包括優秀員工頒獎時拿紅花的：

燈光

攝影

物資

白板組

迎賓組

詳細時間安排當面碰

4、年會期間，老板可以適當的和一些高層做一場boss秀，或者在場內看員工展示，表演，最后在臺上吹風(明年怎么分錢和員工有關系的話)!

5、年會后的人員安排(年會上難免會有人喝多的，一定要安排好后續的事情，不然容易出問題)。

九、年會會務流程

頭一天下午先到會場把會場布置好，會務組全權出馬就行!

十、年會當天

1、上午

7:00所有會務組人員在會場準時集合

(要求會務組的所有成員必須著統一服裝，特殊崗位除外，例攝影)

7：10由會務總監統一點名，安排崗位

7：40會場外各就各位，準備迎接所有員工到來

8:00所有員工統一進場，前十名及父母和企業的天先進，然后按照簽到的先后順序進場!(這期間場內必須放非常非常感動的音樂)

8:30場內一切準備就緒，主持人做準備(這時可以放一段公司員工平時活動或者日常的一些照片集錦)

8：40準時開始，主持人上場，開場詞之后，先跳兩曲瘋狂的舞蹈，(由所有領導上前領舞)!

9:00前十名分享(每人3-5分鐘)做一個(時間到)的.提示牌

9:50第一個抽獎環節

10：00中場休息，要有茶歇

10:10中場休息結束回到場內

10:15主持人上場，跳一曲舞蹈

(1)頒獎儀式(每個領獎的人挑自己喜歡的人給自己頒獎，拿到獎后用一句話表達自己的心聲，多一句不讓說，時間有限)

(2)頒發最偉大養育獎(此獎由公司的老板或對公司幫助最大的人頒)

(3)客戶或企業的分享，可分享自己的成功故事或站在顧客的角度給員工提意見!(每人五分鐘，3到5個人即可)

12：00中午休息(聚餐安排在晚上比較好，大家可以放開點吃)

二、下午

13:00下午進場，優秀員工和父母和公司的貴人先入場

13：20節目表演(節目控制在三個小時左右)期間有打分環節，所以不要讓人員先走動

16:20分第二個抽獎環節

16:30中場休息

16:50下半場開始上場宣布明年機制調整(最好提幾個預選領導)明年員工干多少營業額有多少提成(命脈是員工聽完了就興奮，想做事，老板私下一定要規劃好，蓋好章后每個部門一份，明年年底兌現承諾

17:30各部門定目標，(以團隊風采展示的形式表現)

18:30公布并頒發節目前三名或前兩名的獎項(一定要當場兌現)

19:00頒發年貨!

三、晚上

19：30所有人員聚餐!

8:30第三次抽獎