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大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么

| 新華

明確職責(zé)可以避免與其他人之間的職責(zé)重疊或交叉,從而提高工作效率。寫好大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么要注意什么?小編給大家分享大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么,希望對(duì)大家有所幫助。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇1

崗位職責(zé):

1.組織項(xiàng)目成員熟悉圖紙、現(xiàn)場(chǎng)、做好項(xiàng)目各崗位人員的工作分工,明確各崗位人員的工作職責(zé);

2.對(duì)所屬項(xiàng)目施工技術(shù)、施工進(jìn)度、質(zhì)量控制、成本控制、安全管理及回收工程款全面負(fù)責(zé),并及時(shí)向匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)

3.負(fù)責(zé)編制工程施工組織設(shè)計(jì)方案,組織各部門進(jìn)行圖紙會(huì)審,負(fù)責(zé)同業(yè)主或甲方辦理經(jīng)濟(jì)技術(shù)洽商;

4.組織、協(xié)調(diào)設(shè)備材料的進(jìn)場(chǎng)時(shí)間,保證項(xiàng)目計(jì)劃的有效執(zhí)行;

5.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)的施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和施工工藝標(biāo)準(zhǔn),保證工程質(zhì)量;

6.根據(jù)項(xiàng)目執(zhí)行預(yù)算嚴(yán)格控制項(xiàng)目人、材、機(jī)的投入成本,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目利潤(rùn)指標(biāo)組織項(xiàng)目移交驗(yàn)收的全過(guò)程,并組織完成整個(gè)項(xiàng)目工程資料的報(bào)驗(yàn)工作;

7.組織編纂項(xiàng)目結(jié)算書,并完成相關(guān)的結(jié)算審計(jì)工作;

8.在公司內(nèi)部組織項(xiàng)目總結(jié),推廣、共享項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)、管理、評(píng)價(jià)項(xiàng)目組成員的項(xiàng)目工作;

任職要求:

1.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中項(xiàng)目經(jīng)理/施工經(jīng)理崗位3年以上經(jīng)驗(yàn);

2.作為項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人主持過(guò)不少于1個(gè)大型工程(1000萬(wàn)以上)項(xiàng)目或不少于2個(gè)中型工程項(xiàng)目(500萬(wàn)以上)。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇2

1、開發(fā)和評(píng)估所轄地區(qū)重點(diǎn)行業(yè)的潛在客戶;

2、制定大客戶銷售計(jì)劃,分派銷售任務(wù),評(píng)估銷售業(yè)績(jī);

3、制定可行的客戶維護(hù)和開拓方案,提高客戶滿意度,確保完成團(tuán)隊(duì)既定目標(biāo);

4、參與重點(diǎn)客戶的.開拓,關(guān)系維持;

5、支持市場(chǎng)部門在本地區(qū)舉辦的市場(chǎng)活動(dòng);

6、指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督、考核下屬員工,激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作效率。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇3

1、負(fù)責(zé)開發(fā)商及施工單位等大客戶的開拓與關(guān)系維護(hù)工作,與大客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;

2、負(fù)責(zé)大客戶的跟單追蹤,訂單管理,做好客情維護(hù);

3、負(fù)責(zé)公司在建設(shè)局,質(zhì)監(jiān)局等政府職能部門的`業(yè)務(wù)追蹤和關(guān)系維護(hù);

4、完成直接上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇4

步驟/方法

客戶經(jīng)理要做好本職工作,首先要明確崗位職責(zé),這樣才能使客戶經(jīng)理在對(duì)客戶服務(wù)和銷售管理過(guò)程中,確保能滿足客戶要求,甚至超越客戶期望,與客戶建立長(zhǎng)期信賴關(guān)系,那么,客戶經(jīng)理崗位職責(zé)如何制定?

對(duì)于不同的行業(yè)、不同的公司,對(duì)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)的制定要求不同,下文介紹了一個(gè)具體的實(shí)例,希望對(duì)大家能有所幫助。

一、職位名稱:客戶經(jīng)理

二、所屬步門:銷售部

三、直屬上級(jí):銷售部經(jīng)理、銷售總監(jiān)

四、職位摘要:負(fù)責(zé)處理好片區(qū)的開發(fā),客戶的維護(hù)等營(yíng)銷活動(dòng),把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)向上級(jí)反映本片區(qū)經(jīng)營(yíng)狀況。

五、工作職責(zé):

1.聯(lián)系客戶

客戶經(jīng)理是全權(quán)代表公司與客戶聯(lián)系的“大使”,客戶有產(chǎn)品需求只需找客戶經(jīng)理,客戶經(jīng)理應(yīng)積極主動(dòng)并經(jīng)常地域客戶保持聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)客戶的需求,引導(dǎo)客戶的需求,并及時(shí)給予滿足,為客戶提供“一站式”服務(wù)。

2.開發(fā)客戶

對(duì)現(xiàn)有的客戶,客戶經(jīng)理與之保持經(jīng)常的聯(lián)系,而對(duì)潛在客戶,客戶經(jīng)理要積極地去開發(fā)。這里包括兩層含義,一是客戶現(xiàn)在不是我公司的客戶,有待開發(fā);二是客戶雖然現(xiàn)在是我公司的客戶,但客戶自己未發(fā)現(xiàn)某些需求,急待引導(dǎo)。

3.營(yíng)銷產(chǎn)品

根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)原則、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和對(duì)客戶經(jīng)理的工作要求,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行深入研究,并提出自己的營(yíng)銷方向、工作目標(biāo)和作業(yè)計(jì)劃;在與客戶的交往中,客戶經(jīng)理要積極準(zhǔn)備推銷公司產(chǎn)品。另外還要善于發(fā)現(xiàn)客戶的業(yè)務(wù)需求,有針對(duì)性地向客戶主動(dòng)建議和推薦適用的產(chǎn)品。對(duì)客戶的新需求,要及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告。

4.內(nèi)部協(xié)調(diào)

客戶經(jīng)理是公司對(duì)外服務(wù)的中心,每一客戶經(jīng)理都是公司伸向客戶的友好之手。因此,客戶經(jīng)理“把握”的每筆業(yè)務(wù)都是公司的財(cái)富,需要所有相關(guān)部門全力協(xié)助,客戶經(jīng)理有責(zé)任發(fā)揮協(xié)調(diào)中心的&39;作用,引導(dǎo)客戶的每一筆業(yè)務(wù)順暢、準(zhǔn)確地完成。客戶經(jīng)理搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)主要有以下四個(gè)方面:

(1)前臺(tái)業(yè)務(wù)與二線業(yè)務(wù)部門之間的協(xié)調(diào)

(2)各部門之間的協(xié)調(diào)

(3)上下級(jí)之間的協(xié)調(diào)

(4)經(jīng)營(yíng)資源分配協(xié)調(diào)

部門協(xié)調(diào)可以采用建立專門工作小組、健全一體化服務(wù)體系、及時(shí)反饋相關(guān)信息等方式進(jìn)行。

六、工作內(nèi)容

1.訪問(wèn)。對(duì)客戶進(jìn)行富有成效的拜訪和觀察。

2.細(xì)分客戶。確立目標(biāo)市場(chǎng)和潛在客戶,建立客戶檔案。

3.客戶關(guān)系管理。保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動(dòng)客戶的資源。

4.客戶分析與評(píng)價(jià)。對(duì)客戶進(jìn)行各方面的分析和評(píng)價(jià)。

5.溝通。利用有效的溝通手段和溝通策略,以保持與客戶的關(guān)系。

七、素質(zhì)要求:

(1)品的素質(zhì)。應(yīng)具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心,嚴(yán)守公司與客戶的秘密。

(2)營(yíng)銷技能。能夠?qū)κ袌?chǎng)細(xì)分、市場(chǎng)定位、營(yíng)銷手段等方面進(jìn)行綜合運(yùn)用。

(3)知識(shí)全面。對(duì)金融、營(yíng)銷、法律等知識(shí)有較深的了解,熟悉公司各方面業(yè)務(wù)。

(4)分析能力。能了解自己工作范圍的各方面情況,能夠?qū)蛻暨M(jìn)行綜合分析,對(duì)客戶需求有較強(qiáng)的預(yù)見力。

(5)籌劃能力。工作目標(biāo)明確實(shí)際,計(jì)劃方案切實(shí)可行,預(yù)算安排精確有效,工作日程井然有序。

(6)協(xié)調(diào)能力。善于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法,與公司管理層和業(yè)務(wù)層保持良好的工作關(guān)系,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng)。

合格的客戶經(jīng)理必須具備良好的社會(huì)交際和組織協(xié)調(diào)能力,具有時(shí)間管理和團(tuán)隊(duì)精神的現(xiàn)代管理意識(shí),性格上要熱情開朗,負(fù)有責(zé)任感,并且要熟悉產(chǎn)品的功能和具有較強(qiáng)的市場(chǎng)研究和客戶開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)。

所有客戶經(jīng)理部的員工都是客戶經(jīng)理.只有客戶經(jīng)理部的經(jīng)理也就是本部員工的頭才是客戶部真正的經(jīng)理.客戶經(jīng)理可以辦理貸款業(yè)務(wù),中間業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù).工資是不低的.但要經(jīng)過(guò)客戶經(jīng)理上崗考試.主要任務(wù)銀是拉存款;

銀行大堂經(jīng)理的工作

1、營(yíng)業(yè)前,做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

(1)檢查柜臺(tái)及填單臺(tái)簽字筆能否正常使用,各類單據(jù)是否齊全、充足。

(2)檢查叫號(hào)機(jī)及自助設(shè)備、電子顯示屏是否正常運(yùn)行,95599自助電話線路是否通暢。

(3)檢查宣傳海報(bào)、展架是否按規(guī)定正確擺放,折頁(yè)品種是否齊全、數(shù)量是否充足。

(4)檢查飲水機(jī)的飲用水是否需要更換,水杯是否充足;客戶座椅是否有損壞;消防設(shè)備是否合規(guī)擺放。

(5)檢查告示欄內(nèi)容是否過(guò)期需要更新;檢查客戶意見簿、意見箱。

(6)檢查網(wǎng)點(diǎn)大廳、接待臺(tái)、網(wǎng)點(diǎn)門前是否干凈整潔。

(7)檢查辦公用品(名片、大堂經(jīng)理工作日志、客戶需求登記簿、產(chǎn)品說(shuō)明書等)是否齊全。

2、營(yíng)業(yè)中,工作積極主動(dòng)、文明禮貌。

(1)熱情、文明地迎送進(jìn)出網(wǎng)點(diǎn)的客戶。從客戶進(jìn)門時(shí)起,大堂經(jīng)理應(yīng)主動(dòng)上前迎接客戶。

(2)識(shí)別、分流和引導(dǎo)客戶。大堂經(jīng)理通過(guò)主動(dòng)詢問(wèn)客戶需求,引導(dǎo)客戶取號(hào),指導(dǎo)客戶選擇交易渠道(柜臺(tái)、自助設(shè)備、電話銀行)辦理業(yè)務(wù);指導(dǎo)客戶填寫單據(jù),引導(dǎo)客戶到等候區(qū)等候。

(3)大堂經(jīng)理應(yīng)主動(dòng)巡視。對(duì)于等待區(qū)的客戶,大堂經(jīng)理要主動(dòng)詢問(wèn)客戶是否有飲水、書報(bào)、雜志等瀏覽需要;主動(dòng)介紹我行金融產(chǎn)品,向客戶遞上相關(guān)宣傳材料,對(duì)感興趣的客戶給予進(jìn)一步的深度講解。

(4)回答客戶業(yè)務(wù)咨詢時(shí),要語(yǔ)言流暢、吐字清晰,微笑服務(wù)、耐心細(xì)致。在交談中,仔細(xì)觀察客戶行為舉止,認(rèn)真聆聽并記錄客戶意見和需求,從中獲取客戶信息,發(fā)現(xiàn)潛在優(yōu)質(zhì)客戶。

(5)大堂經(jīng)理要努力做好潛在客戶的拓展工作,向其推薦我行的貴賓服務(wù)。及

時(shí)將自己或柜臺(tái)人員發(fā)現(xiàn)的潛在客戶引見給個(gè)人客戶經(jīng)理,并說(shuō)明客戶需求,由客戶經(jīng)理與客戶進(jìn)行單獨(dú)溝通,促使之成為我行的貴賓客戶。對(duì)暫時(shí)不接受我行貴賓客戶服務(wù)的,要向客戶遞送名片,若客戶愿意提供姓名、聯(lián)系電話、聯(lián)系地址等信息,要認(rèn)真記錄,立即通知客戶經(jīng)理做好后續(xù)營(yíng)銷服務(wù)工作。

(6)貴賓客戶到網(wǎng)點(diǎn)辦理業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)請(qǐng)客戶出示貴賓卡,引導(dǎo)客戶到貴賓服務(wù)區(qū)或貴賓窗口辦理業(yè)務(wù)。如上筆業(yè)務(wù)未辦結(jié),客戶不能立即辦理業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)引導(dǎo)客戶到貴賓休息區(qū),請(qǐng)客戶稍待,并提供茶飲、雜志等,主動(dòng)介紹我行金融產(chǎn)品,向客戶遞上相關(guān)宣傳材料,對(duì)感興趣的客戶給予進(jìn)一步的深度講解。貴賓客戶業(yè)務(wù)辦結(jié)后,大堂經(jīng)理應(yīng)上前詢問(wèn),是否還有其他需求并給予協(xié)助。客戶離開時(shí)要送至門口,并向其道別。

(7)做好大廳設(shè)施使用情況的巡查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除故障隱患。

(8)有效疏導(dǎo)分流客源,指導(dǎo)查詢、小額取款、代繳費(fèi)的客戶到自助設(shè)備辦理業(yè)務(wù),緩解柜臺(tái)壓力。

(9)發(fā)生糾紛時(shí),要立即上前勸阻,調(diào)查原因,快速妥善地處理客戶批評(píng)意見,避免發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),化解矛盾,減少客戶投訴。

(10)對(duì)于急需幫助辦理業(yè)務(wù)的客戶或年齡較大行動(dòng)不便的老年客戶,應(yīng)根據(jù)情況安排在“綠色通道”提前辦理。

(11)建立《大堂經(jīng)理工作日志》,對(duì)客戶提出的問(wèn)題不能解釋的要及時(shí)記錄,注意檢查客戶登記需求,及時(shí)向客戶反饋信息。

(12)對(duì)無(wú)故長(zhǎng)期滯留的可疑人員,應(yīng)上前詢問(wèn)原因,勸其離開。對(duì)尋釁滋事的不法分子,要在保證人身安全的前提下,對(duì)其安撫穩(wěn)住,并提示同事及時(shí)報(bào)警。

3、營(yíng)業(yè)結(jié)束后。

(1)檢查大廳設(shè)備運(yùn)行情況。

(2)關(guān)閉電子顯示屏、飲水機(jī)等設(shè)備電源。

(3)查看客戶意見簿、意見箱,及時(shí)處理客戶意見及建議,經(jīng)上級(jí)研究同意后,對(duì)提供聯(lián)絡(luò)方式的客戶,應(yīng)提供反饋意見。

(4)填寫大堂經(jīng)理工作日志,總結(jié)當(dāng)日服務(wù)情況,對(duì)重點(diǎn)客戶信息及市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析整理上報(bào)。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇5

1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)卮罂蛻舻拈_發(fā)與維護(hù);

2、負(fù)責(zé)大客戶營(yíng)銷策略的制訂調(diào)整與貫徹落實(shí),合理配置資源,把握時(shí)機(jī)銷售,提高市場(chǎng)占有率;

3、預(yù)約并拜訪客戶,為客戶提供專業(yè)的.產(chǎn)品演示和解決方案,積極提升客戶體驗(yàn);

4、參與合同的談判與簽訂;

5、合理利用和維護(hù)公司客戶資源,培養(yǎng)長(zhǎng)期忠實(shí)客戶,并提供優(yōu)質(zhì)的會(huì)前會(huì)后服務(wù),保證客戶滿意度。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇6

1、負(fù)責(zé)確定公司保險(xiǎn)銷售產(chǎn)品并對(duì)銷售渠道狀況進(jìn)行調(diào)研評(píng)估;

2、負(fù)責(zé)對(duì)所有管轄的客戶進(jìn)行日常維護(hù)和理賠服務(wù);

3、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)的項(xiàng)目調(diào)查,提交分析報(bào)告;

4、負(fù)責(zé)客戶投保手續(xù)的.辦理、完成簽訂保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)協(xié)議、售后服務(wù)等工作;

5、負(fù)責(zé)為客戶識(shí)別和評(píng)估各階段面臨的風(fēng)險(xiǎn),提出分散風(fēng)險(xiǎn)的建議;

6、負(fù)責(zé)與客戶一起審核并評(píng)估方案的可行性;

7、負(fù)責(zé)幫助客戶選擇最佳的保險(xiǎn)承保人;

8、負(fù)責(zé)編制保險(xiǎn)類投資計(jì)劃和保險(xiǎn)類資產(chǎn)管理。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇7

崗位職責(zé):

(1)與智能網(wǎng)聯(lián)汽車產(chǎn)業(yè)鏈公司充分溝通,通過(guò)挖掘、篩選及商務(wù)洽談,推動(dòng)公司引進(jìn)和投資等工作;

(2)定期更新行業(yè)公司檔案,維護(hù)與意向公司關(guān)系,積極開展各種合作;

(3)整理行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)公司,對(duì)細(xì)分方向進(jìn)行深入研究,挖掘招商和投資機(jī)會(huì);

(4)負(fù)責(zé)引入科技項(xiàng)目的合同擬訂、備案跟進(jìn)及引入合同、投資合同的簽訂。

任職要求:

(1)本科以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)類、工商管理類、金融投資類等專業(yè);

(2)性格外向且具有良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力,應(yīng)變能力強(qiáng)。

(3)責(zé)任心強(qiáng),能承受高強(qiáng)度的工作壓力,善于團(tuán)隊(duì)合作,具備較強(qiáng)溝通能力及執(zhí)行力。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇8

1、協(xié)助項(xiàng)目Leader跟進(jìn)項(xiàng)目任務(wù);

2、會(huì)議室協(xié)調(diào)和項(xiàng)目會(huì)議的通知,會(huì)前會(huì)議資料收集并輸出會(huì)議決議;

3、輸出項(xiàng)目相關(guān)報(bào)告,協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)固化報(bào)告流程和模板,減少溝通成本;

4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目管理,包括進(jìn)度跟蹤,收集項(xiàng)目過(guò)程數(shù)據(jù),按照確定的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃跟蹤項(xiàng)目過(guò)程風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展,并提出改進(jìn)建議;

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇9

1、根據(jù)銀行信用卡中心相關(guān)政策,開發(fā)目標(biāo)客戶,識(shí)別客戶需求,積極達(dá)成銷售目標(biāo)。

2、強(qiáng)化自身風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),做好前端風(fēng)險(xiǎn)防范工作。

3、初審每日進(jìn)件,匯整和記錄主要信息,形成相關(guān)報(bào)表匯總至上級(jí)主管。

4、主動(dòng)妥善處理客戶投訴,維護(hù)銀行的`良好形象。

5、做好現(xiàn)有客戶的維護(hù)工作,提供客戶經(jīng)營(yíng)的意見建議。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇10

職責(zé)

1、通過(guò)電話、郵件等多種渠道進(jìn)行產(chǎn)品銷售,與團(tuán)隊(duì)銷售人員合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);

2、通過(guò)電話和面談與客戶進(jìn)行良好有效溝通,了解客戶需求,尋求銷售機(jī)會(huì);

3、準(zhǔn)確判斷客戶需求和購(gòu)買意向,掌握客戶跟進(jìn)流程,控制出單時(shí)間;

4、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案;

5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢和優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù),提高客戶滿意度;

6、收集和分析客戶信息及市場(chǎng)數(shù)據(jù),定期反饋工作總結(jié)。

任職資格

1、男女不限,中專及以上學(xué)歷;

2、有無(wú)銷售工作經(jīng)驗(yàn)均可,公司提供完善的崗前系統(tǒng)培訓(xùn),有潛質(zhì)的應(yīng)屆畢業(yè)生、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、具備良好的溝通技巧、親和感,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利;

4、能夠承受一定壓力,堅(jiān)持不懈挑戰(zhàn)的`精神和耐心的意志;

5、踏實(shí)肯干,富有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的求知欲望和學(xué)習(xí)能力;

6、熱愛銷售工作,敢于挑戰(zhàn)高薪。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇11

1、負(fù)責(zé)大客戶、連鎖餐飲客戶等的產(chǎn)品高端定制,銷售公司的各種產(chǎn)品;

2、加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)查,做好市場(chǎng)預(yù)測(cè),制訂銷售策略并報(bào)公司批準(zhǔn)后執(zhí)行;

3、建立客戶檔案,善于利用客戶檔案分析情況,掌握客戶動(dòng)態(tài)為營(yíng)銷業(yè)務(wù)服務(wù);

4、擬定銷售合同,洽談銷售業(yè)務(wù)并及時(shí)制訂每月銷售計(jì)劃及分配,并執(zhí)行;

5、編制銷售月報(bào)表,并對(duì)報(bào)表正確性負(fù)責(zé)。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作;

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇12

1、負(fù)責(zé)公司自研標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)管理平臺(tái)的客戶的`開發(fā)與推廣工作,主要產(chǎn)品:中外電力工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)管理平臺(tái)、“一帶一路標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)服務(wù)中心線上平臺(tái)”等,主要的客戶:面向國(guó)內(nèi)外電力行業(yè)、電力設(shè)計(jì)院、大型的國(guó)企央企、國(guó)際工程企業(yè)、制造業(yè)、船舶等國(guó)內(nèi)外企業(yè)。

2、挖掘客戶的需求,針對(duì)客戶需求提供解決方案及展示產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì);

3、銷售過(guò)程客戶關(guān)系協(xié)調(diào)工作;

4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和分析工作,協(xié)助研發(fā)、商務(wù)、運(yùn)營(yíng)等部門完成產(chǎn)品功能升級(jí)與優(yōu)化。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇13

1、依據(jù)部門下達(dá)的目標(biāo)計(jì)劃,負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷,確保完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù);

2、參與所轄渠道的具體營(yíng)銷工作,負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷的項(xiàng)目管理和客戶管理;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃與信用方案設(shè)計(jì),項(xiàng)目實(shí)施(包括簽約、落實(shí)風(fēng)控措施);

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目保后管理、進(jìn)行客戶服務(wù)、客戶需求挖掘;

5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行日常事務(wù)管理。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇14

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣;

2、負(fù)責(zé)券商、銀行領(lǐng)域客戶需求收集與分析;

3、利用券商、銀行渠道促進(jìn)公司銷售指標(biāo)的完成;

4、管理、優(yōu)化現(xiàn)有渠道資源,并發(fā)展更多優(yōu)質(zhì)資源;

5、負(fù)責(zé)做好客戶咨詢、合同簽訂過(guò)程中的`疑難問(wèn)題的解答工作及合同簽訂后的客戶維護(hù)工作;

6、負(fù)責(zé)陪同客戶進(jìn)行合同簽訂及審核工作,確保準(zhǔn)確無(wú)誤。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇15

職責(zé)描述:

1、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),業(yè)務(wù)邏輯,組件封裝等,拆分開發(fā)任務(wù)并合理安排人員進(jìn)行開發(fā);

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)主導(dǎo)項(xiàng)目的系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)和核心代碼的編寫工作,確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量;

3、針對(duì)不同的項(xiàng)目制定開發(fā)規(guī)范,監(jiān)督開發(fā)人員是否按照規(guī)范執(zhí)行;

4、與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)成員及客戶進(jìn)行良好、有效地溝通;

5、參與公司產(chǎn)品的架構(gòu)優(yōu)化,性能優(yōu)化并輔助其他模塊進(jìn)行技術(shù)實(shí)現(xiàn)。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè),計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)

2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

3、精通java語(yǔ)言,熟練使用eclipse/myeclipse/idea等工具;

4、熟練掌握j2ee架構(gòu),熟悉mvc架構(gòu);

5、熟悉常用的腳本語(yǔ)言,如:html/xml/javascript/xaml/python等;

6、精通sql語(yǔ)言,精通mysql,nosql等據(jù)庫(kù)的分布式開發(fā)、部署、調(diào)優(yōu);

7、熟練掌握主流應(yīng)用開發(fā)框架;

8、熟悉軟件開發(fā)流程及團(tuán)隊(duì)開發(fā)模式,良好的設(shè)計(jì)、開發(fā)思維和開發(fā)習(xí)慣,良好的文檔編寫能力,精通敏捷開發(fā)優(yōu)先。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇16

職位描述:

職位亮點(diǎn):完善知識(shí)體系、豐厚收入、無(wú)發(fā)展瓶頸、MBA培訓(xùn)、多通道發(fā)展、專家、扁平管理

職位描述:

1、擔(dān)任大型集團(tuán)類財(cái)務(wù)咨詢項(xiàng)目(不限行業(yè))的項(xiàng)目經(jīng)理,制定項(xiàng)目的計(jì)劃并組織實(shí)施,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé);

2、組織設(shè)計(jì)企業(yè)管理財(cái)務(wù)模塊咨詢項(xiàng)目實(shí)施方案,帶領(lǐng)項(xiàng)目組高效執(zhí)行項(xiàng)目方案;

3、負(fù)責(zé)客戶管理,深度界定客戶需求,挖掘客戶潛在需求,協(xié)助銷售部門發(fā)展項(xiàng)目二次銷售工作;

4、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng),營(yíng)造和諧的咨詢團(tuán)隊(duì)氛圍,不斷提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力;

5、參與咨詢項(xiàng)目商務(wù)工作(無(wú)銷售任務(wù),銷售任務(wù)由銷售部門負(fù)責(zé)),如客戶深度跟進(jìn)、組織開展投標(biāo)、現(xiàn)場(chǎng)述標(biāo)等商務(wù)活動(dòng);

6、承擔(dān)或參與公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計(jì)與實(shí)施;

7、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)項(xiàng)目的相關(guān)知識(shí),并參與公司知識(shí)管理工作;

職位要求:

1、學(xué)歷及專業(yè)要求:重點(diǎn)高校研究生學(xué)歷,985/211大學(xué)本科學(xué)歷也可考慮;

2、專業(yè)要求:企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、工作經(jīng)歷:擁有5年以上管理咨詢工作經(jīng)驗(yàn)或多年企業(yè)高管經(jīng)驗(yàn),具備先進(jìn)的現(xiàn)代企業(yè)管理理念,對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及濃厚興趣的尤佳;

4、核心勝任力:具備較強(qiáng)的分析與解決問(wèn)題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、多項(xiàng)目統(tǒng)籌管理能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力等;

5、優(yōu)選條件:具備國(guó)內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗(yàn)或大型企業(yè)財(cái)務(wù)咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職業(yè)發(fā)展通道:

技術(shù)與經(jīng)營(yíng)多通道發(fā)展

職位特色:

1.可享受公司完善的培訓(xùn)體系,包括MBA培訓(xùn),專家講座,隨時(shí)掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;

2.可建立完整的管理知識(shí)體系,感受高級(jí)智力活動(dòng)帶來(lái)的成就與樂(lè)趣;

3.公司提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;

4.既可擔(dān)任技術(shù)型專業(yè)崗位,成為行業(yè)或者模塊專家;亦可擔(dān)任經(jīng)營(yíng)型崗位,成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才;

5.享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來(lái)的高度專業(yè)化與簡(jiǎn)單人際關(guān)系。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇17

職責(zé):

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),制定總體市場(chǎng)渠道策略并監(jiān)督實(shí)施;

2、研究分析市場(chǎng)狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)和政府相關(guān)法規(guī);關(guān)注戰(zhàn)略的實(shí)施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化,及時(shí)提出戰(zhàn)略調(diào)整建議,為重大決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報(bào)告;

3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合行業(yè)與公司的實(shí)際情況,制定落實(shí)運(yùn)營(yíng)中心發(fā)展策略及計(jì)劃,不斷提升部門運(yùn)營(yíng)管理水平;

4、建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系,策劃推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略并組織實(shí)現(xiàn)公司階段性發(fā)展目標(biāo);

5、協(xié)同公司營(yíng)銷市場(chǎng)部門,組織部門參與公司所服務(wù)客戶的市場(chǎng)活動(dòng)、品牌推廣、公關(guān)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施;參與戰(zhàn)略合作項(xiàng)目的談判,維護(hù)與戰(zhàn)略合作伙伴的關(guān)系;

6、建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,推動(dòng)公司營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進(jìn)步,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍;

7、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針和部門業(yè)務(wù)需要,合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程;并具有開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度;

8、協(xié)調(diào)渠道合作部與其他相關(guān)部門的&39;關(guān)系;

9、處理好項(xiàng)目開發(fā)及維護(hù)等運(yùn)營(yíng)工作中的緊急事件。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,具有非常強(qiáng)的執(zhí)行力;

2、2年以上的銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備豐富的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、策劃推廣、渠道建設(shè)、人員組織的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

4、較強(qiáng)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策能力、統(tǒng)籌策劃經(jīng)營(yíng)能力、分析研究解決問(wèn)題能力;

5、具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)組織管理能力,能熟練運(yùn)用各種激勵(lì)策略引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。

大客戶經(jīng)理崗位職責(zé)是什么篇18

1.在銷售支持經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的支持配合下,負(fù)責(zé)日常客戶接待及項(xiàng)目?合談,并組織開展市場(chǎng)分析與研究,提供業(yè)務(wù)發(fā)展及市場(chǎng)策略建議,為公司管理層提供決策參考。

2.為區(qū)域銷售一線提供高效、優(yōu)質(zhì)的.業(yè)務(wù)支持和服務(wù),協(xié)助區(qū)域業(yè)務(wù)目標(biāo)的順利完成。

3.根據(jù)區(qū)域需要,參與銷售項(xiàng)目的銷售策劃、項(xiàng)目洽談、投標(biāo)支持等工作。

4.協(xié)助各區(qū)域開展銷售培訓(xùn),為區(qū)域及分支機(jī)構(gòu)培養(yǎng)銷售管理人員。

5.組織建立并不斷完善銷售支持的管理體系,推進(jìn)區(qū)域銷售工作的建立和完善。

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