成人美女在线视频_一区二区三区四区视频在线观看_国产福利精品导航_在线观看亚洲区_国产a级片视频_最近日韩中文字幕中文_国产精品一二三在_成人毛片一区二区_欧美性xxxxx极品娇小_美女流白浆视频_欧美视频中文一区二区三区在线观看_亚洲一区二区三区四区精品

出納500字工作總結

| 新華

轉眼間,___年上半年就過去了。展望未來,我對公司的發展和今后的工作充滿了信心和期望,為了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成績,我把參加工作以來的情景總結如下:

一、前期財務工作總結

對于企業來說,本事往往是超越知識的,物業管理公司對于人才的要求,同樣也是本事第一。物業管理公司對于人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮本事、決策本事、創新本事、社會活動本事、技術本事、協調與溝通本事等。

第一階段(___年—___x年)

___年畢業之初,在無任何工作經驗、且對物業管理行業更是一無所知的情景下,我幸運的加入了“金網絡—雪梨澳鄉”管理團隊,看似簡單的賬單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺賬→與總部財務對接,一切都是從零開始。我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法:本文由方案范文庫為您搜集.整理,在各級領導和同事的幫忙指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情景,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,而隨后財務助理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業人”之間的距離??蛻綦娫挼慕勇?、客服前臺的接待,都需要很強的專業知識與溝通本事,物業管理中大多是一些細小瑣碎的事,協調好了大事化孝小事化了,協調不好則工作會十分被動。這就要求在服務過程中不斷提高自我與外界的溝通本事,同時在公司內部的溝通也十分重要,除了本部門之間,部門與部門之間的溝通也很重要,僅有溝通好了,才能提高工作效率,減少不必要的人工成本。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法,積累經驗;另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。

“勤能補拙”,因為當時住在項目,便利用下班后的時間總結完善自我的工作資料,建立了各種收費臺賬的模版,同時結合管理處實際情景先后制定了《財務收費流程》、《財務對接流程》、《押金退款流程》以及《特約服務收費流程》,并在各級領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及,為管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基矗

第二階段(___x年—___x年):發展階段

這一階段在繼續擔任雪梨澳鄉財務助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作,進一步鞏固了自我關于從物業前期接管到業主入住期間財務工作經驗的積累,同時也豐富了自身的物業管理專業知識。項目進入日常管理之后,因為新招的財務助理是應屆畢業生,我由此又接觸到了輔導新人的工作資料,我將自我的工作經驗整理成文字后逐點的與新人一齊實踐,共同發現問題、解決問題,經過三個月時間的努力,新招的財務助理已經能夠很好的勝任財務助理工作了。2004年底我又被調往公司新接管的“VILLA”管理處擔任財務助理,此時正逢財務部改革,我努力學習專業知識,進取配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了領導的肯定。

第三階段(___年—此刻),不斷提升階段

___x年底,我被調往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心,不能出任何差錯,在每次報賬的時候,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結賬盤庫工作,做好現金盤點表;每月末做好銀行對賬工作,及時編制銀行余額調節表,并做好和會計賬的對賬工作;工資的發放更是需要細心謹慎,這直接關系到員工個人的利益,因為日常的工作量已經基本飽和,每次做工資的時候,我都會主動加班,保證及時將工資發放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作資料是與管理處財務助理的工作對接,由于當時管理處財務人員流動較大,應對新人更需要耐心的去指導她們的工作,細致的講解公司的一些工作流程,使她們盡快融入金網絡這個大家庭。

___x年底我由出納崗位轉為會計,負責雪梨澳鄉和VILLA管理處的主管會計工作,同時兼工資發放工作,這一期間我學習并掌握了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能,提高迅速;同時我的工作資料還包括經過對月度、季度以及年度的財務分析,及時并動態地掌握管理處營運和財務狀況,發現工作中的問題,并提出財務提議,為管理處負責人決策供給可靠的財務依據。今年6月我的工作資料再次調整,工資發放工作正式移交給了出納,主要負責長遠天地、溫哥華森林及VILLA管理處的主管會計工作。

二、主要經驗和收獲

在金網絡工作的六年多時間里,積累了許多工作經驗,尤其是管理處基層財務工作經驗,同時也取得了必須的成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:

(一)僅有擺正自我的位置,下功夫熟悉基本業務,才能盡快適應新的工作崗位;

(二)僅有主動融入團體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中堅持好的工作狀態;

(三)僅有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

(四)僅有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好;

(五)僅有堅持心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得提高。

三、確立工作目標,加強協作

財務工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,可是做為企業正常運轉的命脈,我深深的感到自我崗位的價值,同時也為自我的工作設定了新的目標:

1、做好財務工作計劃,以預算為依據,進取控制成本、費用的支出,并在日常@方案.范.文.庫整理~的財務管理中加強與管理處的溝通,倡導效益優先,注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。

2、實抓應收賬款的管理,預防呆賬,減少壞賬,保全管理處的經營成果。

3、進取參預,配合管理處開拓新的經濟增長點。

以上是我對自我工作的總結匯總,敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經驗;努力學習,不斷提高自我的專業知識和業務本事,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發展而努力奮斗。

出納500字工作總結篇2

20__年x月份我有幸成為公司的一員,主要是在財務部擔任出納工作,在財務部業務種類繁多的地方,我的職責是現金收支,現金日記賬的登記和賬務核對,手寫支票,工資及獎金的核對和發放。回顧這幾個月來的工作,我虛心學習新的專業知識,進取配合同事之間的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和的狀態進入自我的工作狀態,我的缺點也是不可掩飾的,我的工作總結請大家評議,歡迎大家提出寶貴意見。

首先,在領導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分,必須要好好工作,來體現人生價值。同時為了提高工作效率,平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,利用erp使工作更加準確和快速。

其次作為公司出納,我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責,過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一、日常工作

1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與賬目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理。

2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

3、根據會計供給的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

4、堅持財務手續,嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付),對不符手續的憑證不付款。

二、其他工作

1、迎接公司上市財務審計,準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司賬務情景的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。在工作中,我忠于職守,盡力而為,領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。

2、完成領導交付的其他工作。

三、回顧檢查自身存在的問題

1、學習不夠。當前,以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

2、對針對以上問題,今后的努力方向是:加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須經過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的本事,努力學習,爭取在明年取得會計從業資格證書。

綜上所述,在過去的一年中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,用嚴肅認真的態度對待工作,在工作中一絲不茍的執行制度,是我們的優勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員應當掌握的原則。

作為財務人員異常需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。僅有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20__年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。

出納500字工作總結篇3

我做為__房產公司一名財務出納人員,在平時的財務工作中,兢兢業業,任勞任怨,努力做好本職工作,在這段時間,我不僅僅認識了很多友好的同事,更多的是學到了很多東西,這對我來說是很大的收獲?,F把自我這20__年來的工作情景總結如下。

一、工作基本情景介紹

在工作中,我努力學習、了解和掌握房產方面的政策法規和公司的歸章制度,不斷提高自我的學習本事。我明白做為一名財力出納人員需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。我作為專職的出納員,不僅僅要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算本事。

在日常工作結束后,我都會利用業余時間,給自我“充電”,努力練習相關操作技能,以提高自身的工作本事。做為一名出色的財務出納人員首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業道德才行。所以在平時的工作中,我豎立了較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和公司的利益不受到損失。

二、工作資料介紹

1、嚴格執行庫存現金限額,把超過部分按時存入銀行。審核現金收支憑證,每日按憑證逐筆登入現金日記帳。

2、嚴格保證現金的安全,防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和主任雙重復核,以確保準確無誤。

3、堅持每日盤點庫存現金,做到日清日結。這樣一來,問題便不會留到隔日,及時發現,及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律,對拿去銀行的票據做到填寫無誤,印鑒清晰。

4、嚴格審核銀行結算憑證,處理銀行往來業務。對業務單位交來的支票,在收到支票時,認真審核該支票的金額,日期,印鑒,然后正確填寫銀行進帳單。堅持做到每日序手工登記“銀行存款日記帳”。

5、隨時掌握銀行存款余額,不簽發空頭支票。保管好現金,收據,保險柜密碼,印鑒,支票等。妥善保管好收付款憑證,月末準確填寫好憑證交接單,及時傳遞到集團公司分管財務手里。對于這快日常,自我經手以來,沒有出過任何差錯,我想這一點應當是值得驕傲的。

6、每月編制工資報表,到月底及時匯總各部門當月考勤情景,詢問李總當月工資是否有變化,然后根據其編制工資報表,編制完畢先交由金主任審核,審核無誤后,交由李總簽字確認。最終是在工資的發放過程中,做到認真仔細,不出差錯,在這點上,我有過一點失誤,雖然及時糾正了,但也是我值得提高警惕和需要改正的地方。

作為一名出納人員,我認為自我做的還有不夠出色的地方,所以在今后的工作中,我期望公司的各位領導和同事能對我進行更多的幫忙和指導,我爭取在接下來的工作中,把__房產公司的財力工作做得更細,更完善,不出癖漏。

54351 午夜精品美女自拍福到在线| 亚洲第一福利视频| 欧美国产日本在线| 精品视频在线观看一区| jizz国产免费| 亚洲精品免费在线观看| 欧美激情亚洲国产| av在线无限看| 免费观看黄一级视频| 在线观看一区不卡| 精品视频在线观看| 欧美成人免费观看视频 | 亚洲一级特黄毛片| 欧美日韩国产色视频| 91免费在线视频| 国产在线综合视频| 国产欧美一区二区精品久导航| 欧美巨猛xxxx猛交黑人97人| 超碰97人人射妻| 免费看日韩av| 亚洲高清在线观看| 国产主播自拍av| 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲| 欧美日韩一卡二卡三卡| 欧美性大战久久久久| 日本一级淫片色费放| 亚洲一区二区三区四区不卡| 国产日韩在线看| 国产黄色录像片| 国产精品日日摸夜夜摸av| 欧美性在线观看| 黄色污在线观看| 国产偷国产偷亚洲高清人白洁| 欧美在线日韩在线| 成人免费毛片糖心| 国产精品激情偷乱一区二区∴| 国产精品狠色婷| 久久一级免费视频| 亚洲影院久久精品| 美女视频久久| 一级黄色大片免费观看| 日韩欧美综合在线| 无罩大乳的熟妇正在播放| 久久精品官网| 日韩亚洲精品视频| 性鲍视频在线观看| 91免费视频网| 国产日韩欧美影视| 国产精品第56页| 欧美在线观看一区| 神马午夜伦理影院| 视频一区在线视频| 欧美黑人视频一区| 午夜理伦三级做爰电影| 亚洲天堂免费看| 精品久久久久久一区二区里番| 一二三区免费视频| 日韩av一卡二卡| 免费精品99久久国产综合精品应用| 成人黄色大片在线观看| 国产精品第一页在线| 国产真实乱人偷精品视频| 精品露脸国产偷人在视频| 中国成人亚色综合网站 | 日韩av不卡在线观看| 日韩一区二区三区国产| 日本xxxx裸体xxxx| 精品免费在线视频| 男人添女人荫蒂免费视频| 麻豆成人av在线| 日韩美女在线看| 国产又大又黄视频| 国产视频在线观看一区二区| av天堂一区二区| 亚洲制服丝袜在线| 国产亚洲黄色片| av成人老司机| 狼狼综合久久久久综合网| 精品人妻少妇AV无码专区| 操人视频在线观看欧美| 成人免费黄色小视频| 日韩一区二区高清| 91精产国品一二三| 欧美日韩裸体免费视频| 亚洲午夜无码av毛片久久| 波多野结衣精品在线| 国产一区自拍视频| 日韩专区在线视频| 成人午夜激情免费视频| 国产熟女一区二区三区四区| 精品国产一区二区三区久久| 国产福利视频网站| 亚洲电影免费观看高清完整版在线观看 | 成人黄色片在线观看| 最近2019年中文视频免费在线观看 | 成人黄动漫网站免费| www黄色网址| 欧美亚洲国产视频| 中文字幕av在线免费观看| www.久久久久久.com| 久久网一区二区| 国产一区二区三区高清在线观看| 摸摸摸bbb毛毛毛片| 日韩视频免费观看高清在线视频| 精品一区二区视频在线观看| 欧美日韩成人高清| 国产网站无遮挡| 日韩无一区二区| 中文字幕在线1| 精品国产亚洲在线| 中文幕无线码中文字蜜桃| 欧美变态tickle挠乳网站| 美女被到爽高潮视频| 亚洲第一在线视频| 福利所第一导航| 亚洲人成电影在线观看天堂色| 免费精品在线视频| 久久精品国产电影| 中文字幕有码无码人妻av蜜桃| 91精品国产九九九久久久亚洲| 国产一区二区麻豆| 成人h视频在线| 免费人成精品欧美精品| 欧美激情一区二区三区在线视频| 成人永久aaa| 久久精品官网| 日韩avvvv在线播放| 丁香婷婷综合激情五月色| 国产精品爽爽爽| 日本美女一级视频| 超碰97人人在线| 国产成人无遮挡在线视频| 亚洲最新在线| 欧美高清在线视频| 亚洲人视频在线| 精品视频1区2区3区| 51妺嘿嘿午夜福利| 日韩中文字幕精品视频| 中文字幕精品一区二| 国产精品视频成人| 国产精品亚洲专一区二区三区 | 色婷婷av一区二区三区软件| 涩视频在线观看| 日韩av网站电影| 精品国产91亚洲一区二区三区婷婷| 九九热在线免费| 欧美在线视频日韩| 丁香花五月激情| 4438全国成人免费| 国产麻豆日韩欧美久久| avav在线播放| 欧美性受极品xxxx喷水| 日本少妇aaa| 91精品国产99久久久久久| 日韩一区精品视频| 999久久欧美人妻一区二区| 欧美午夜精品伦理| 91大神福利视频| 高清欧美性猛交| 蓝色福利精品导航| 欧美日韩黄色一级片| 欧美二区乱c少妇| 久久久精品毛片| 国产私拍一区| 亚洲午夜久久久久| 国产午夜精品理论片| 91精品国产电影| 福利电影一区二区三区| 日本中文字幕二区| 最新日韩中文字幕| 蜜芽一区二区三区| 无码人妻丰满熟妇区毛片| 精品国产乱码久久久久久老虎 | 一区视频免费观看| 国产精品免费一区豆花| 91视频国产观看| 视频免费在线观看| 欧美激情一区二区三区高清视频| 国产又黄又大久久| 欧美一级小视频| 久久伊人精品视频| 国产一区二区三区不卡在线观看| 日本成人中文字幕在线| 久久久神马电影| 欧美日韩免费观看一区三区| 亚洲精品中文字幕乱码三区91| 亚洲在线观看视频网站| 亚洲欧美一区二区三区极速播放| 欧美熟妇激情一区二区三区| 国产aⅴ夜夜欢一区二区三区 | 亚洲mv在线观看| 久久99久久99精品免费看小说| 国产精品69久久| 亚洲欧洲日产国产综合网| gv天堂gv无码男同在线观看| 老熟妻内射精品一区| 91夜夜揉人人捏人人添红杏| 亚洲人成在线播放网站岛国| 毛片久久久久久| 91在线高清免费观看| 亚洲国产日韩一级| 亚洲一区欧美在线| 亚洲精品日韩在线观看| 欧美xxxxxxxx| 日本不卡123| 久草免费资源站| 国产日韩欧美日韩| 91成人在线精品| 亚洲春色一区二区三区| 日本va中文字幕| 992tv在线成人免费观看| 亚洲色图制服丝袜| 波多野结衣一区二区在线 | 26uuu国产日韩综合| 91制片厂在线| 视频一区二区三区免费观看| 亚洲国产精品久久久| 国产一区二区三区在线观看免费视频| 亚洲啪av永久无码精品放毛片| 国产精品丝袜视频| 91成人看片片| 丰满大乳国产精品| 无码人妻少妇色欲av一区二区| 国产精品久久久久aaaa九色| 欧美日韩加勒比精品一区| 国内老熟妇对白hdxxxx| mm131国产精品| 91九色单男在线观看| 欧美日本一区二区| 精品一区二区久久| 中文字幕精品亚洲| 色呦呦网站入口| 久久躁狠狠躁夜夜爽| 亚洲欧美另类在线| www.国产.com| 亚洲天堂成人av| 视频一区二区三| 色综合久久久久久中文网| 一区二区三区视频在线看| www.天堂av.com| 亚洲人人夜夜澡人人爽| 日本不卡在线播放| 美日韩精品免费观看视频| 亚洲黄色av一区| 韩国av在线免费观看| 91亚洲精品视频| 九九久久99| 精品国产成人系列| 国产河南妇女毛片精品久久久 | www.av亚洲| 欧美三级午夜理伦| 欧美三级一级片| 国产精品夜色7777狼人| 欧美日韩视频不卡| 国产成人免费视频网站高清观看视频 | 欧美尺度大的性做爰视频| 亚洲美女在线一区| 人成网站在线观看| 国产精品www爽爽爽| 亚洲国产日韩综合久久精品| 在线观看一二三区| 乳色吐息在线观看| 久久久精彩视频| 久久香蕉频线观| 懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月| 久久综合网络一区二区| 三级av在线免费观看| 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫视频| 青青草原成人在线视频| 日韩女优毛片在线| 欧美国产97人人爽人人喊| 欧美国产精品劲爆| 日韩av第一页| 91精品国产综合久久福利软件| 精品在线播放免费| 粉嫩aⅴ一区二区三区| 国产三级国产精品国产专区50| 国产不卡一区二区在线观看| 国产天堂第一区| 又黄又爽的网站| 精品一区二区三区无码视频| 国产精品久久久久久久久久久久久久| 欧美xxxxx牲另类人与| 亚洲色图19p| 国产成人在线免费| 国产免费一区二区三区最新不卡| 欧美自拍偷拍网| www.色就是色.com| 成人性做爰片免费视频| 成人亚洲激情网| 久久69精品久久久久久久电影好| 欧美嫩在线观看| 亚洲人亚洲人成电影网站色| 麻豆国产精品一区二区三区| 销魂美女一区二区| 中文字幕求饶的少妇| 97人人模人人爽人人澡| 亚洲中文字幕无码一区二区三区 | 久久乐国产精品| 日韩欧美亚洲国产另类 | 91国偷自产一区二区三区成为亚洲经典| 成人黄色小视频在线观看| www国产在线| 国产嫩bbwbbw高潮| 女人18毛片毛片毛片毛片区二| 尤物国产在线观看| 国产精品12345| 欧美性bbwbbwbbwhd| 成人网在线免费观看| 欧美激情中文字幕乱码免费| 亚洲激情免费观看| 在线看一区二区| 亚洲大片在线观看| 国产精品乱人伦一区二区| 粉嫩蜜臀av国产精品网站| 久久久久久一区二区| 亚洲天天综合网| 日本系列第一页| 男人在线观看视频| 欧美 日韩 成人| 国产综合内射日韩久| 91欧美视频在线| 成人一级片网站| 欧美精品久久久久久久久久久| 日日夜夜精品网站| 精品婷婷色一区二区三区蜜桃| 成人免费视频网址| 国产精品久久久久福利| 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交| 日韩在线免费观看视频| 亚洲精品国产欧美| 精品盗摄一区二区三区| 日韩一区二区精品葵司在线| 欧美午夜一区二区三区| 日韩人体视频一二区| 亚洲一区二区三区四区五区中文| 国产精品麻豆一区二区| 中文字幕第一页久久| 91丨porny丨在线| 99久久久久免费精品国产 | 麻豆视频观看网址久久| 爽好多水快深点欧美视频| 婷婷五月综合激情| 日韩高清不卡在线| 久久国产精品免费| 国产精品一区二区在线观看不卡| 国产又粗又猛又爽又黄91精品| 蜜桃视频免费观看一区| 国内精品写真在线观看| 国模少妇一区二区三区| 国产成人免费高清| 久久综合精品国产一区二区三区 | 欧美一级xxx| 欧美xxx久久| 亚洲欧美激情一区| 久久综合免费视频| 国内精品伊人久久| 欧美在线视频一区| 成人国产亚洲精品a区天堂华泰| 国产在线观看精品一区二区三区| 国产在线观看不卡| 国偷自产av一区二区三区小尤奈| 蜜桃免费一区二区三区| 一区二区精品在线| 久久免费视频3| 26uuu国产| 污污视频网站在线免费观看| 国产小视频你懂的| 久久久精品免费看| 亚洲av无码乱码国产麻豆 | 爽爽淫人综合网网站| 精品一区二区久久| 国产亚洲成aⅴ人片在线观看| 亚洲欧美日韩国产综合| 91激情五月电影| 亚洲成人a级网| 久久久精品亚洲| 国产精品久久久久久久久久久久久 | 黑人糟蹋人妻hd中文字幕| 亚洲一区二区中文字幕在线观看| 国产精品无码电影| 亚洲熟女www一区二区三区| 欧美日韩综合一区二区三区| 99热这里只有精品66| 韩国欧美国产一区| 日本一区二区三区在线观看| 亚洲一区中文在线| 91精品国产一区二区人妖| 在线观看欧美视频| 日韩av观看网址| 久久久久久久久久久一区| 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆| 亚洲一级片av| 激情五月少妇a| h狠狠躁死你h高h| av电影一区二区| 色综合久久久久久久久久久| 日韩av在线电影网| 国产99视频在线观看| 欧美三日本三级少妇三99| 激情综合在线观看| 午夜在线观看一区| ,一级淫片a看免费| 成人免费视频网站在线观看| 亚洲va欧美va人人爽午夜| 日韩电影网在线| 国产三级精品网站| www.av片| 天海翼在线视频| 久久黄色影院|